Ngobrol karir di komunitas KarirKu!
Gabung sekarang dan dapatkan CV review gratis dari Vina MulianaaK
Kang rekrut · 24 Des 2025
Human Resources Officer
Org gagal probation bukan karena ga kompeten, tapi karena gak tau apa yang harus dilakukan selama 3 bulan pertama. Jadi gue rangkumin hasil belajar pribadi pas probation dulu:
1. Pastin tau KPI lo apa. Makin jelas, makin gampang ngejar harapan atasan.
2. Bangun relasi sama peers. Penilaian itu bukan dari kinerja aja, tapi dari siapa yang speak up buat lo.
3. Tanya jobdesc. Kandidat aktif = kandidat potensial.
Intinya 3 bulan itu bkn cuma buat belajar, tapi ngebuktiin kalau lo match sama mereka
I
Irma Kasih · 24 Des 2025
Staf General Affair
Good insight!
M
Ms. A · 24 Des 2025
Pemilik Bisnis
Bangun relasi juga harus smooth prosesnya. Soalnya banyak karyawan suudzon hahaha #pengalaman
p
pencaker · 24 Des 2025
Content Writer
Kalau mentornya nyebelin dan ga jelas gimana kak?
Mau pengalaman komunitas yang lebih lengkap? Coba di aplikasi!
Berbagai fitur Karir dari aplikasi Jobstreet mulai hadir di web, dan akan terus bertambah. Namun, versi paling lengkapnya tersedia di aplikasi. Cek sekarang!
Jelajahi grup