Chat about careers in my career community!
Join now and get a free CV review from Vina MulianaL
Level up_356 · 20 Jan 2026
Temen gw pingsan diluar ruangan after interview. Penyebabnya asam lambung kambuh. Dan tau lucunya? Kemungkinan kambuhnya gegara hiring manager yg ngeinterview dia :)
Soalnya dia cerita, kalo sepanjang interview dia stress disindir soal pengalaman kerja dikit. Mau klarifikasi susah karna ga dikasih kesempatan, mau marah juga ga mungkin.
Buat semua company yg hiring, please latih HR nya! Boleh kok selektif, tapi ga ush ngerendahin. Orang ga akn baper kalo gagal. Tapi bisa trauma karna diremehin
T
Tedy · 20 Jan 2026
Full Stack Web Developer
para HR apakah tidak sadar mereka pernah di posisi minim dan bahkan tidak punya pengalaman sebelumnya ya ? heran kenapa bisa jumawa gitu ya hmmm
ga semua HR gitu yaa
S
Samuel · 20 Jan 2026
Operations Manager
Kalau ada yg bilang dia lebay, awas aja. Interview tuh tekanan mentalnya gede, apalagi buat yg lagi kepepet cari kerja. Jadi wajar kalau kakaknya stress ketika orang ada yg ngeremehin dia, sebab kita klo interview pasti pengennya bagus kan?
M
Member Komunitas · 20 Jan 2026
Karyawan
Giliran jobseeker disuruh punya komunikasi yg bagus soalnya ngaruh ke interview, sampe-sampe disuruh belajar lewat hr-hr tiktok. Giliran mereka sesuka hati sama orang. Padahal cari kerja dan cari karyawan itu sama derajatnya
B
Blue moon · 20 Jan 2026
Sales Role
Pernah denger juga katanya ga semua HR itu beneran direkrut dari lulusan psikolog atau hukum. Bener kah itu? Kalau iya, sedih sih. Apalagi kalau ga ada pelatihan yg memadai, padahal corporate yg bener itu harusnya bisa kasih pelatihan. Toh ujungnya demi dia sendiri
K
Kerin · 21 Jan 2026
Clinic Manager
kok iya banget yaa bukannya mau jelekin HR jaman now yaa kaya ada aja serba salah pengalaman banyak salah katanya "kok kerjanya pindah pindah" pengalaman dikit jg salah "katanya yaah masih blm banyak skill nya" kaya whatt sebenernya nyari candidate yg kaya gmn
I
Imthebest_111 · 21 Jan 2026
Employee
Sorry ya, tapi kalo sampe ada kandidat pingsan abis interview, itu bukan cuma soal mental lemah. Itu tanda interviewer lo toxic. Titik.
M
Makmur adil sentosa · 21 Jan 2026
Employee
Interview itu seleksi, bukan ajang flexing power. Mau ngetes kandidat apa mau pamer ego? Hiring managernya pasti dulunya pake ordal, mana paham susahnya cari kerja pake cara biasa
p
piece of junk · 20 Jan 2026
perawat
Feeling gua dia tuh sebenernya kaga ada niat buat bikin aslam temen lu kambuh. Tapi pengennya mau dikasih gaji kecil soalnya pengalaman dia dikit. Ya.. General pattern sih itu 💁♂️
A
Anon332145 · 20 Jan 2026
Marketing Specialist
Yang paling realistis mungkin di tengah. Kandidat jaga kesehatan dan mental, perusahaan jaga etika dan cara komunikasi
s
sixty seven · 20 Jan 2026
Freelance Designer
Perusahaan ga mungkin nyesuain gaya interview ke kondisi mental tiap kandidat satu-satu. Justru harusnya disini temenmu beruntung, kalau interview aja dia bisa aslam, apa kabar kalau udh kerja disana? Ini bukan maksudnya belain hiring manager ya. Tapi berfikir lebih jauh aja
Want the full community experience? Get it on the app
Features are constantly being added from the ‘Career’ section of the Jobstreet app to this website. So, if you want an even better experience check out our app now.
Explore groups