Metiska Farma
    (23 ulasan)

    Gaji Metiska Farma

    Estimasi gaji di Metiska Farma

    Lihat kisaran gaji berdasarkan rata-rata industri atau iklan loker yang sebelumnya dipasang perusahaan ini di Jobstreet.
    Suggestions will appear below the field as you type
    Perlu diketahui bahwa semua angka gaji merupakan perkiraan dari Jobstreet. Informasi ini ditampilkan untuk membantu pengguna Jobstreet membandingkan gaji secara umum.

    Tingkat kepuasan gaji di Metiska Farma

    92%
    Ketika karyawan Metiska Farma ditanya tentang gajinya,92% karyawan menilai gajinya tinggi atau rata-rata

    Lowongan di Metiska Farma

    Berdasarkan aktivitas pencarian Anda

    at PT. Metiska Farma
    Jakarta Selatan, Jakarta Raya
    Bertanggung jawab dalam melaksanakan tugas tugas administratif di departemen
    Bertanggung jawab dalam melaksanakan tugas tugas administratif di departemen
    classification: Kesehatan & MedisKesehatan & Medis
    25 hari yang lalu
    25 hari yang lalu

    at PT. Metiska Farma
    Jakarta Selatan, Jakarta Raya
    Bertanggung jawab dalam pemeliharan utility penunjang farmasi
    Bertanggung jawab dalam pemeliharan utility penunjang farmasi
    classification: Kesehatan & MedisKesehatan & Medis
    25 hari yang lalu
    25 hari yang lalu

    Bagaimana rasanya bekerja di Metiska Farma?

    Ringkasan ulasan terbaru dari AI

    Karyawan di Metiska Farma menghargai lingkungan kerja yang nyaman dan ramah, dengan kerja sama tim yang kuat dan rekan kerja yang mendukung serta bersedia membantu dan berbagi ilmu. Suasana kekeluargaan dan jam kerja yang fleksibel berkontribusi pada pengalaman kerja yang positif, dengan banyak yang mencatat kemampuan untuk menyelesaikan pekerjaan tepat waktu.

    Namun, ada beberapa area yang perlu dikembangkan, termasuk sistem IT yang memerlukan modernisasi karena banyak proses masih manual, membuat pengumpulan data dan pelaporan memakan waktu lebih lama. Beberapa karyawan juga menyebutkan bahwa dukungan manajemen dapat diperkuat, dan bahwa proses internal serta kebijakan dapat berubah secara berkala. Selain itu, karyawan baru mencatat ada kurva pembelajaran saat memulai, terutama dalam memahami produk dan membangun hubungan dengan pelanggan.