adidas
    (16 ulasan)

    Profil Perusahaan

    Sekilas tentang perusahaan

    Situs web

    Industri

    Textiles, Clothing & Accessories

    Spesialisasi

    Retail, Sports Goods

    Ukuran perusahaan

    51-100

    Lokasi utama

    Menara Astra, Setiabudi, Jakarta
    Inspired by our heritage, we push the boundaries of culture and human performance. Through sport, we have the power to change lives.Headquartered in Herzogenaurach, Germany, we employ more than 59,200 people across the globe.

    Lowongan di adidas

    Berdasarkan aktivitas pencarian Anda

    at PT. ADIDAS INDONESIA
    Tangerang, Banten
    The Store Manager will lead all store operations and performance.
    The Store Manager will lead all store operations and performance.
    classification: Ritel & Produk KonsumenRitel & Produk Konsumen
    8 hari yang lalu
    8 hari yang lalu

    at PT. ADIDAS INDONESIA
    Semarang, Jawa Tengah
    Contribute to meeting or exceeding store sales and profit targets.
    Contribute to meeting or exceeding store sales and profit targets.
    classification: Ritel & Produk KonsumenRitel & Produk Konsumen
    19 hari yang lalu
    19 hari yang lalu

    Ulasan dan penilaian

    4.416 total penilaian
    5
    9
    4
    5
    3
    2
    2
    0
    1
    0
    100%
    Menilai gaji tinggi atau rata-rata
    88%
    Pegawai merekomendasikan perusahaan ini

    Seperti apa rasanya bekerja di adidas?

    Ringkasan ulasan terbaru dari AI

    Karyawan di Adidas menghargai lingkungan kerja yang seperti keluarga, tanpa adanya kesenjangan antara staf, intern, dan manajemen. Perusahaan menawarkan pengaturan kerja yang fleksibel, seperti kemampuan untuk bekerja dari rumah sekali dalam seminggu, dan memberikan kesempatan untuk belajar dan berkembang, memperoleh pengetahuan, perspektif, dan pengalaman baru. Bekerja di Adidas Sourcing memungkinkan untuk mendapatkan eksposur internasional, berkolaborasi dengan orang-orang dari berbagai budaya dan perspektif. Perusahaan juga menawarkan pelatihan rutin dan program HR untuk pengembangan karyawan, serta kompensasi dan tunjangan yang baik.

    Namun, terkadang ada tantangan dalam menemukan dan mempekerjakan staf baru. Beberapa karyawan mencatat adanya beban kerja yang berat, terutama di peran atau lokasi tertentu. Masih ada ruang untuk perbaikan dalam manajemen HR dan memberikan peran, tanggung jawab, serta arahan yang jelas dari kantor pusat. Selain itu, bekerja dengan pabrik terkadang dapat menjadi tantangan karena adanya perbedaan visi dan tujuan.

    Ulasan terbaru

    5.0
    Marketing Executive
    Dec 2025
    Depok West Java5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    komunkasi dan sosial
    Hal yang baikbisa senang ketika kelurga bahagia
    Tantangancara berteman dan komunikasi dengan patner
    4.0
    Associate Senior Associate
    Feb 2025
    South Jakarta Jakarta11 hingga 12 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    work life balance dan good system
    Hal yang baikJobdesc yang sesuai, tidak ada double job. gaji yang sesuai tingkat pendidikan dan pengalaman benefit dan tunjangan yang sangat baik
    Tantangansulit mendapatkan tambahan anggota baru.
    5.0
    Information Technology Infrastructure Engineer
    Feb 2025
    Central Jakarta Jakarta5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Adidas Indonesia Family
    Hal yang baikit more like family when working there, there are no gap between staff, intern, Head of Dept, Country Manager
    Tantangannone, all good work in this company
    Penilaian untuk adidas ditampilkan apa adanya dari karyawan sesuai dengan pedoman komunitas kami
    Cari tahu lebih banyak tentang bekerja di adidas. Baca ulasan dari karyawan, jelajahi informasi gaji dan budaya kerja, serta lihat semua lowongan yang tersedia.
    Profil ini berisi informasi dari lowongan pekerjaan, situs web perusahaan, basis data pihak ketiga, dan konten yang dihasilkan AI. Informasi tersebut mungkin tidak lengkap atau kedaluwarsa. Lihat Ketentuan Profil Perusahaan .