Suka Duka pt clama indonesiaThe good thingsmendapatkan kebebasan berkreasi terkait bidang pekerjaan sendiri maupun mempelajari bidang pekerjaan lainnya. Transparansi hubungan antara pihak manajemen dengan karyawan produksi, mendapatkan insentif/bonus kinerja yang sesuai dengan pencapaian.
The challengesPerusahaan dengan skala kecil, jumlah karyawan sekitar 100-200 orang. Sehingga rentan mengalami pailit dan rentan mengalami pengurangan tenaga kerja.