Tata Motors
    (8 ulasan)

    Ulasan Perusahaan

    Bekerja di Tata Motors

    4.48 total penilaian
    5
    5
    4
    2
    3
    0
    2
    1
    1
    0
    100%
    Menilai gaji tinggi atau rata-rata
    88%
    Pegawai merekomendasikan perusahaan ini
    Work/Life balance
    4.0( 8 peringkat)
    Career development
    3.5( 8 peringkat)
    Benefits & perks
    4.0( 8 peringkat)
    Management
    3.6( 8 peringkat)
    Working environment
    4.0( 8 peringkat)
    Diversity & equal opportunity
    3.0( 1 peringkat)
    Peringkat untuk Tata Motors dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

    Ulasan

    Menampilkan 8 ulasan, diurutkan dari yang Terbaru
    Urutkan berdasarkan
    Terbaru
    2.0
    Supervisor
    Jan 2024
    North Jakarta JakartaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    after sales
    Hal yang baikperusahaan sangat bagus dan kesejahteraan sangat baik
    Tantanganatasan yang tidak beratitude membuat lingkungan kerja menjadi toxic
    5.0
    Mekanik mobil
    Jun 2020
    Suatu pengalaman dan suasana baru dalam bekerja sehingga saya lebih banyak mengeluarkan kemampuan saya untuk memajukan perusahaan tempat saya bekerja
    Hal yang baikSuasana kerja Pekerjaan yg dilakukan Flexibilitas kerja
    TantanganKomunikasi bila sedang job luar kota karna memakai sistem online
    4.0
    Digital marketing
    Feb 2020
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Habbit
    Hal yang baikHabbit dan lingkungan kerja khususnya didivisi saya berada yang cukup nyaman dan tidak saling sikut
    TantanganKita agak sulit berkembang disini
    5.0
    Supervisor sales
    Feb 2018
    Hard wroking
    Hal yang baikThe company profile so good to knowledge and this company so big in the world of bus and truck manufactur and more than 160 branch in world
    TantanganI dint have reason to not enjoy wroking in this company
    5.0
    Area sales manager
    Jan 2018
    5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    6 years sales truck, bus and pick up segment.
    Hal yang baikGood employeement to work.
    TantanganNew brand need time and more focus to selling.
    4.0
    Service engineer
    Jun 2017
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Great Challenge
    Hal yang baikworking environment, opportunities for career
    Tantanganproduct introduction challenge to people
    5.0
    Product Sales In-charge
    Jan 2017
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Challenging yet rewarding
    Hal yang baikSomehow smaller company, thus feel like in a family. Debate like enemies, but still work like good friends. Tough job, but feels very satisfied if can get the job done. Many things need improvement, but then that's why we are here in a new company, to develop the brand, the business. Looking forward to get the brand big in Indonesia
    TantanganHaving expatriate bosses is a little bit tougher than local bosses. In debate, thorough justification is needed to get proposal approved, of course supported by comprehensive data analysis. Any lack of supporting information can cause the failure of a proposal. Sufficient English (especially verbally) is definitely important in here, otherwise suffer.
    2 orang merasa ini membantu
    5.0
    Logistic officer
    Oct 2016
    Jakarta1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    PENGALAMAN SEBAGAI LOGISTIC OFFICER
    Hal yang baikSAYA MENDAPATKAN BANYAK ILMU MENDAPAT BANYAK RELASI MENDAPAT BANYAK PENGALAMAN MENGERTI CARA MENJALIN HUBUNGAN DENGAN RELASI MENGENAL KEBUDAYAAN DARI NEGARA BERBEDA
    TantanganMENGERJAKAN PEKERJAAN ADMINISTRASI SERTA OPERASIONAL SEKALIGUS
    1 orang merasa ini membantu
    Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.