Karyawan di PT Suracojaya Abadimotor menghargai peluang perkembangan karier yang sangat baik, serta peluang belajar yang tersedia, terutama dalam mengembangkan disiplin. Mereka menemukan lingkungan kerja nyaman, dan mencatat bahwa manajemen mendukung dan memahami keprihatinan karyawan. Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti memenuhi target penjualan, yang dapat menuntut, terutama target baru yang ditetapkan pada awal setiap tahun. Selain itu, karyawan mungkin menghadapi kesulitan dalam menangani pemangku kepentingan seperti pemilik dan kepala cabang, terutama mengenai faktur pajak dan penurunan penjualan.