TEMPAT YANG BAIK UNTUK BEKERJA NAMUN SULIT BERKARIRHal yang baikMemiliki standar upah yang tinggi, fasilitas yang lengkap, tunjangan kesehatan, makan, LPG, BBM, sewa rumah anak sekolah, pembantu, tukang kebun, dan masih banyak lainnya.
Memiliki program Pensiun 10% dari upah pokok yang dibayarkan oleh perusaaan selain dari JHT & JP (BPJS TK)
Fasilitas kredit kepemilikan sepeda motor (30% pekerja 70% perusahaan) dan kredit kepemilikan mobil (khusus untuk golongan F ke atas - askep)
TantanganSulit untuk berkarir.
Satu jabatan hanya memiliki satu golongan sehingga tingkat kesulitan untuk kenaikan golongan menjadi lebih tinggi/sulit.
Kesempatan berkarir hanya akan timbul jika pimpinan pensiun/resign, dan hal ini sangat sulit mengingat turn over rendah.
Kenaikan jabatan untuk tingkatan yang lebih tinggi mengharuskan adanya tes dengan penilaian tahunan minimal 3 (dari 5 point) dan berturut-turut selama 3-4 tahun.