Karyawan di Mediate Indonesia menghargai lingkungan kantor yang kondusif dan sistem yang mapan sebagai bagian dari grup yang lebih besar. Ada rasa kerja sama tim dan dukungan yang kuat antara tim dan departemen. Karyawan memiliki kesempatan untuk membangun jaringan baru, mengembangkan ide-ide kreatif, dan mengalami keragaman budaya Indonesia.
Namun, menjadi bagian dari grup yang lebih besar berarti ada birokrasi yang panjang dan penundaan pengambilan keputusan karena melibatkan dewan direksi perusahaan induk. Terkadang dapat ada beban kerja tambahan di luar deskripsi pekerjaan. Karyawan mungkin perlu beradaptasi dengan lingkungan baru saat bekerja pada acara di lokasi yang berbeda. Ada persepsi bahwa atasan mungkin tidak terbuka terhadap saran, dan bekerja dengan mitra yang kesulitan beradaptasi dapat menjadi tantangan.