Tax Staff where you will be responsible for ensuring compliance with all tax regulations and requirements.
Tax Staff where you will be responsible for ensuring compliance with all tax regulations and requirements.
2 hari yang lalu
2 hari yang lalu
Krakatau Posco
(66 ulasan)
Profil Perusahaan
Sekilas tentang perusahaan
Situs web
Industri
Mining, Minerals & Metals
Ukuran perusahaan
1,001-5,000
Lokasi utama
Cilegon, Banten, Indonesia
Krakatau Posco is a Joint Venture Company between PT Krakatau Steel (Persero) Tbk, Indonesia and POSCO Korea. We are now preparing to expand our business to support 10 million ton steel industry cluster in Cilegon. We are ready to serve Indonesian Steel Market and become the leading Integrated Steel Mill in South-East Asia. Be a part of our team in making history!
Lowongan di Krakatau Posco
Berdasarkan aktivitas pencarian AndaLead environmental initiatives at a leading steel manufacturer. Shape sustainability strategy and make real impact.
Lead environmental initiatives at a leading steel manufacturer. Shape sustainability strategy and make real impact.
16 hari yang lalu
16 hari yang lalu
Gallery foto
Ulasan dan penilaian
4.266 total penilaian
5
24
4
29
3
12
2
1
1
0
100%
89%
Seperti apa rasanya bekerja di Krakatau Posco?
Ringkasan ulasan terbaru dari AI
Karyawan di Krakatau Posco menghargai lingkungan kerja yang mendukung yang menumbuhkan kerja tim, kreativitas, dan komunikasi aktif. Perusahaan menawarkan keseimbangan kerja/hidup yang baik dengan fleksibilitas untuk menyesuaikan jadwal. Tunjangan seperti gaji, kesehatan, dan tunjangan lainnya dianggap sangat baik. Sebagai perusahaan yang relatif baru, ada banyak peluang belajar dan ruang untuk perbaikan.
Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti hambatan budaya dan bahasa saat bekerja dengan ekspatriat, khususnya dari Korea. Beberapa karyawan merasa bahwa peluang pengembangan karir terbatas, dengan beberapa posisi strategis diisi oleh ekspatriat dari perusahaan induk. Selain itu, beban kerja bisa menjadi tuntutan di waktu tertentu, khususnya untuk peran tertentu, dengan ekspektasi jam kerja panjang dan kerja akhir pekan.
Ulasan terbaru
5.0
Engineering Lead
Feb 2025Cilegon BantenKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
Saya lulusan Teknik Industri berpengalaman sebagai Engineering
Pekerjaan saya instalasi listrik, plumbing,welding, operator ppic dan berkembang bersama tim atau individu untuk menciptakan ide kreatif
Hal yang baik-Menyukai suasana kerja yang membangun tim maupun individu
-berpikir lebih kreatif
-berhubungan banyak orang dengan komunikasi yang aktif
-lingkungan kerja yang suportif seperti work-life balance
-kebebasan ekplorasi menciptakan ide-ide kreatif
TantanganSaya tidak menikmati tugas penjualan di pekerjaan sebelumnya, saya lebih suka fokus pada bidang yang lebih kreatif atau analitis
2.0
Engineering Role
Dec 2024Cilegon Banten1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut
PT KP merupakan perusahaan yg punya resources untuk berkembang, asalkan dipegang oleh manajemen yg tepat. Hati2 dengan lowongan fresh gradnya, karena tidak guarantee menjadi permanent employee
Hal yang baikrekan kerja dan direct leader yg supportive, work life balance
Tantanganbekerja dengan ekspat
4.0
Team Member
Mar 2024Cilegon Banten9 hingga 10 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
Good working experience for short term period with good benefit and salary, but lack of career development and some non-sense working policies.
Hal yang baikPros
-One of the biggest steel manufacturer in SE Asia, so there are many learning possibilities about steel industry
-Relatively new (production starting in 2014), so there's still room for improvement and we can get experience from that improvement
-GOOD benefit, from salary, healthcare, and allowance
-Located in Cilegon with its thriving business and near to Jabodetabek, so living expense is not too expensive but you still can enjoy your leisure time
-Work-Life balance is good overall but can vary depends on your team and also company condition
-Good place to work for relatively short period (2-3 years)
TantanganCons
-Relatively new (production starting in 2014), so there's still problem that doesn't have countermeasure yet.
-Sometimes unnecessary or non-sense HR policies, a lot of clash between internal policy makers (also sometimes due to conflict of interest between parent company), so it can affect the employee willingness to work
-You might get responsibilities outside your expertise, even though your roles and responsibilities are already stated in HR qualification
-Career development is not too good, there're higher position that will be automatically filled by employees from parent company, if you don't mind being a team member with already good benefit.
Perusahaan lain dalam industri ini
Cari tahu lebih banyak tentang bekerja di Krakatau Posco. Baca ulasan dari karyawan, jelajahi informasi gaji dan budaya kerja, serta lihat semua lowongan yang tersedia.
Profil ini berisi informasi dari lowongan pekerjaan, situs web perusahaan, basis data pihak ketiga, dan konten yang dihasilkan AI. Informasi tersebut mungkin tidak lengkap atau kedaluwarsa. Lihat Ketentuan Profil Perusahaan .