Homeschooling Kak Seto menawarkan berbagai kegiatan untuk siswa, seperti kunjungan edukasi, kelas proyek, dan kelas ekstrakurikuler. Perusahaan mengutamakan hak anak atas pendidikan dan terus memperbaiki diri serta berinovasi untuk memberikan yang terbaik bagi anak-anak di Indonesia. Karyawan menghargai suasana ramah dan cara mereka diperlakukan seperti keluarga oleh rekan kerja dan siswa.
Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti masalah dengan manajemen dan sistem, termasuk sistem yang tidak stabil, kurangnya penghargaan terhadap sumber daya manusia, dan penerapan nilai-nilai perusahaan yang belum maksimal. Beberapa karyawan merasa bahwa fasilitas dan sumber daya kurang memadai dan tidak sepenuhnya mendukung pekerjaan mereka. Juga ada peluang karir jangka panjang yang terbatas di dalam perusahaan, dan karyawan mengangkat keprihatinan tentang gaji rendah dan tidak adanya sistem upah minimum standar.