Melakukan kunjungan konsumen untuk melakukan penagihan angsuran yang telah jatuh tempo.
Melakukan kunjungan konsumen untuk melakukan penagihan angsuran yang telah jatuh tempo.
11 hari yang lalu
11 hari yang lalu
Fifgroup
(255 ulasan)
Profil Perusahaan
Sekilas tentang perusahaan
Situs web
Industri
Financial Investment Services
Ukuran perusahaan
More than 10,000
Lokasi utama
Jl Tb Simatupang Kav 15 Lebak Bulus Cilandak Jakarta Selatan
In 1989, Mitrapusaka Artha Finance was established as subsidiary to PT Astra International, Tbk. In 1991, Mitrapusaka Artha Finance changed its name to PT Federal International Finance (FIF) or widely known as FIFGROUP. Initially, the company engaged in consumer financing, leasing and factoring. In 1996, FIF decided to focus its operations in Honda motorcycle financing. FIF’s commitment and dedication have brought the Company as the leading Honda financing company in Indonesia. With network coverage from Sumatera to Papua, FIF today manages 209 branch offices, 400 Point of Services, and more than 25 thousand employees. In terms of business segment, aside from new motorcycle financing, FIF also offers used motorcycle financing and multi purpose financing, under FIF Spektra, with conventional or Sharia financing schemes.During 30 years of its operations, FIFGROUP has delivered many achievements and gained various recognitions. Committed to continuous improvement, in 2014 FIFGROUP internalized corporate values and embarked on a new journey of business transformation toward the realization of its vision and mission. FIFGROUP achievements today are the start of the many accomplishments to come.
Lowongan di Fifgroup
Berdasarkan aktivitas pencarian Andaadmin Dess Coll untuk melakukan penagihan terhadap customer yang terlambat, dan membantu beberapa proses administrasi
admin Dess Coll untuk melakukan penagihan terhadap customer yang terlambat, dan membantu beberapa proses administrasi
11 hari yang lalu
11 hari yang lalu
Gallery foto
Ulasan dan penilaian
4.2255 total penilaian
5
111
4
97
3
38
2
7
1
2
93%
83%
Seperti apa rasanya bekerja di Fifgroup?
Ringkasan ulasan terbaru dari AI
Karyawan menghargai jenjang karier yang jelas di Fifgroup, dengan peluang untuk kemajuan berdasarkan kinerja. Perusahaan menyediakan program pelatihan secara rutin yang mencakup berbagai keterampilan termasuk layanan pelanggan, komunikasi, dan kepemimpinan. Paket kompensasi bersifat kompetitif, termasuk gaji pokok, insentif, tunjangan transportasi, BPJS, tunjangan kesehatan, dan bonus kinerja. Karyawan juga menghargai pengembangan keterampilan negosiasi yang kuat dan lingkungan kerja yang mendukung dengan kerja sama tim yang baik dan tradisi perusahaan yang kuat.
Namun, ada beberapa aspek yang perlu dipertimbangkan, seperti bekerja untuk mencapai target bulanan yang memerlukan konsistensi dan manajemen waktu. Peran ini melibatkan berinteraksi dengan berbagai karakter pelanggan, yang memerlukan kesabaran dan keterampilan komunikasi yang kuat. Posisi ini dapat menuntut dalam lingkungan yang berorientasi pada target, dan pekerjaan lapangan melibatkan pengelolaan rute secara efisien dalam berbagai kondisi cuaca. Selain itu, sifat penuh waktu dari peran ini dengan kompensasi lembur yang terbatas dan lingkungan yang cepat mungkin memerlukan perhatian yang cermat terhadap keseimbangan kerja-hidup.
Ulasan terbaru
5.0
Junior Field Collector
May 2026Malang Regency East Java1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
Bekerja di FIFGROUP memberikan pengalaman berharga dalam meningkatkan kemampuan komunikasi
Hal yang baik-Jenjang karier jelas
FIFGROUP memiliki sistem pengembangan karier yang cukup terstruktur. Karyawan berkesempatan naik posisi jika memiliki performa yang baik.
-Pelatihan dan pengembangan skill
Perusahaan sering memberikan training mengenai pelayanan pelanggan, komunikasi, penagihan, administrasi, hingga leadership sehingga kemampuan kerja terus berkembang.
-Gaji dan tunjangan cukup kompetitif
Selain gaji pokok, biasanya terdapat insentif, uang transport, BPJS, tunjangan kesehatan, dan bonus berdasarkan pencapaian target.
Tantangan- Target kerja yang tinggi
Karyawan biasanya memiliki target penagihan atau pencapaian tertentu yang harus dipenuhi setiap bulan sehingga membutuhkan konsistensi dan manajemen waktu yang baik.
-Menghadapi berbagai karakter konsumen
Dalam pekerjaan collection, setiap pelanggan memiliki kondisi dan sifat yang berbeda. Dibutuhkan kemampuan komunikasi, kesabaran, dan negosiasi yang baik.
-Tekanan pekerjaan
Posisi tertentu memiliki tekanan kerja cukup tinggi karena harus menjaga performa dan pencapaian target perusahaan.
3.0
Collections Specialist
Apr 2026Konawe Southeast Sulawesi2 hingga 3 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
Insentif TDK pernah sesuai
Hal yang baikKerja paling bagus, jenjang karir
TantanganTolong insentif di perjelas
4.0
Field Collector
Apr 2026Maros South SulawesiKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
Kolektor lapangan berpengalaman dalam negosiasi penagihan, manajemen risiko kredit dan target
Hal yang baikSkill Negosiasi Tingkat Tinggi: Kita dilatih untuk meyakinkan orang yang sedang sulit secara finansial agar tetap mau membayar.
Mental Baja: Tidak semua orang sanggup menghadapi penolakan dan bentakan setiap hari. Jika kitabertahan, mental akan jauh lebih kuat dibanding rata-rata pekerja kantoran.
Insentif & Bonus: Selain gaji pokok, FIF biasanya memiliki insentif yang menggiurkan jika kita berhasil melampaui target penagihan
Networking Luas: Kita akan mengenal berbagai lapisan masyarakat, mulai dari pengusaha kecil hingga tokoh masyarakat di wilayah tugas
TantanganManajemen Rute & Waktu: Kita harus pintar mengatur jadwal kunjungan agar efisien secara bensin dan waktu, terutama saat mengejar nasabah yang hanya ada di rumah pada jam-jam tertentu.
Target yang Ketat: Setiap bulan target akan di-reset.
Kondisi Lapangan: Panas, hujan, dan debu adalah teman akrab. Kita dituntut tetap profesional meski kondisi fisik mungkin sudah lelah.
Perusahaan lain dalam industri ini
Cari tahu lebih banyak tentang bekerja di Fifgroup. Baca ulasan dari karyawan, jelajahi informasi gaji dan budaya kerja, serta lihat semua lowongan yang tersedia.
Profil ini berisi informasi dari lowongan pekerjaan, situs web perusahaan, basis data pihak ketiga, dan konten yang dihasilkan AI. Informasi tersebut mungkin tidak lengkap atau kedaluwarsa. Lihat Ketentuan Profil Perusahaan .