(5 ulasan)

Ulasan Perusahaan

Bekerja di Cisangkan

3.85 total penilaian

80%

Menilai gaji tinggi atau rata-rata

80%

Pegawai merekomendasikan perusahaan ini

Work/Life balance

3.0( 5 peringkat)

Career development

2.6( 5 peringkat)

Benefits & perks

3.0( 5 peringkat)

Management

3.0( 5 peringkat)

Working environment

3.2( 5 peringkat)

Peringkat untuk Cisangkan dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

Ulasan

Menampilkan 5 ulasan, diurutkan dari yang Terbaru

Urutkan berdasarkan Terbaru

3.0

Production Staff

May 2023

Purwakarta West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

Lingkungan dan Sistem Kerja

Hal yang baikPT. Cisangkan memiliki sistem kerja yang cukup fleksibel untuk pekerjanya. Menyelesaikan tugas sesuai dengan standar perusahaan merupakan tanggung jawab pekerja, namun perusahaan memiliki cukup toleransi mengenai aktivitas diluar jenis pekerjaan yang memberikan suasana santai tapi teratur dalam bekerja.

TantanganPT. Cisangkan merupakan perusahaan beton pra cetak, kondisi pabrik di lapangan menjadi tantangan tersendiri karena untuk beberapa bagain lingkungan pabrik terdapat debu-debu dari raw material, suhu serta kelembapan di area produksi juga menjadi tantangan yang cukup diperhatikan dalam bekerja.

1 orang merasa ini membantu

5.0

Maintenance

Sep 2022

Purwakarta West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

Menyenangkan

Hal yang baikMendapatkan pengalaman yang banyak sekali terutama dalam kegiatan industri disertai dengan karyawan yang bersikap ramah terhadap sesama

TantanganUntuk pemula, memerlukan waktu peneysuain terlebih dahulu untuk dapat mengerti alur proses dari perusahaan.

5.0

admin HRD & GA

Nov 2017

3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

pengalaman kerja

Hal yang baikDi pt.cisangkan kekeluargaanya sangat kental dan manajemennya sangat ramah.pt.cisangkan juga sangat memperhatikan kesejahteraan karyawan dan mendahulukan kepentingan karyawan terutama para buruh

TantanganSistem manajemennya harus dirubah agar ada perputaran karyawan dan kenaikan jabatan karyawan harus di perhatikan lafi

2.0

Assistant marketing manager

Aug 2017

1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

all about dokumen, manager and supervisor needs

Hal yang baik-

Tantanganmanagement, and enviroments

4.0

HR generalist

Oct 2016

1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Pengalaman selama saya bekerja di PT. CISANGKAN

Hal yang baikMendapat kepercayaan dari perusahaan (atasan langsung saya, para user, dan Top Manajemen) untuk bisa melakukan improvement dengan kompetensi dan passion yang saya miliki serta dalam peran saya sebagai HRD. Mendapat kesempatan untuk belajar mandiri dan mengeksplorasi segala hal / seluk-beluk mengenai HR Area dengan mengandalkan kemampuan, inisiatif, dan semangat kerja dari diri saya sendiri

TantanganMelakukan improvement terkait perubahan sistem dari sisi HRD untuk diterapkan pada seluruh pegawai namun budaya yang terbentuk di perusahaan sudah terbentuk lebih ke arah conventional mindset dan terlalu kekeluargaan sehingga mayoritas pegawai cukup sulit untuk bisa menerima perubahan sistem yang dibentuk dan diterapkan oleh saya dan Tim HRD lainnya (dengan peran dari Top Manajemen yang kurang involved dan back up jika ada permasalahan dan GAP yang terjadi dalam seputaran masalah kepegawaian)

4 orang merasa ini membantu

Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.