(34 reviews)

Company Profile

Company overview

Website

Warna Warni Media

Industry

Advertising, Marketing & Communications Services

Specialities

Out Of Home Media, Videotron, Neonbox, Advertising, Billboard

Company size

101-1,000

Primary location

Jl. Panglima Sudirman No. 21, Surabaya

PT Warna Warni Media (Group) adalah perusahaan yang bergerak di bidang JASA ADVERTISING khusus Media Luar Ruang. Salah Satu Produk kami adalah Jasa Pemasangan Reklame Billboard, Neon Box, LED (Videotron) dan sekaligus Pengurusan Perijinan Reklame.PT Warna Warni berdiri sejak tahun 1975 dan menjadi Perusahaan Advertising Nomor satu di Surabaya dan Jawa Timur.Saat ini kami telah membuka cabang di beberapa kota di Indonesia diantaranya adalah Jakarta, Bandung, Denpasar, Medan dan Makassar.Saat ini Bidang Usaha kami telah berkembang pada usaha di Bidang Properti

Jobs at Warna Warni Media

Based on your search activity

SEKRETARIS

at PT Warna Warni Media

Central Jakarta, Jakarta

Job Description : Performing all executive secretarian task for Director. Able to administration work, attentation to details. Provide on a daily...

classification: Administration & Office SupportAdministration & Office Support

30d+ ago

SENIOR PROJECT - ESTIMATOR

at PT Warna Warni Media

Central Jakarta, Jakarta

Kandidat harus memiliki S1 Semua Jurusan, lebih disukai jurusan Teknik Sipil Min memiliki 1-2 tahun pengalaman kerja di bidang yang sama

classification: ConstructionConstruction

4d ago

Our mission statement

Customer Satisfaction is Our Commitment

Featured

Company Profile

Gallery photos

See all photos

Reviews overview

2.734 ratings in total

5

4

8

3

6

2

5

1

11

68%

Rate salary as high or average

47%

Employees recommend this employer to friends

What’s it like working at Warna Warni Media?

AI summary of recent reviews

The strongest positive aspect of working at Warna Warni Media is the supportive colleague environment, where employees help and protect each other, creating a family-like atmosphere. The company offers reasonable working hours with Saturdays off, and provides opportunities for learning and growth through challenging work that develops problem-solving skills.

However, employees face challenges with the management style, particularly regarding communication and decision-making processes. There are also concerns about workload management with unclear priorities and sudden changes, while career advancement opportunities and recognition systems could be improved.

Recent reviews

1.0

Staff

Feb 2026

Central Jakarta JakartaLess than 1 year in the role, former employee

Recommended kalau buat nambahin pengalaman di CV di bidang media atau Ads

The good thingsgaji kompetitif (tidak ada benefit)

The challengesBanyak hal-hal yang bertentangan dengan manajemen perusahaan dan manajemen selalu berburuk sangka dengan karyawannya, tapi kalau ada yang mau kerja disini untuk nambahin pengalaman silahkan aja, Good Luck!

1.0

Staff Administrasi

Jan 2026

Surabaya East Java1 to 2 years in the role, former employee

Silahkan kalau mau berkarir disini, tp hanya untuk "mencari pengalaman" tidak untuk jangka panjang !

The good things- Rekan kerja yang positif, sangat baik, suportif, dan saling melindungi satu sama lain - Libur di hari Sabtu - jam kerja normal (08.30 - 17.30)

The challengesAtasan yang tidak memanusiakan manusia, Atasan yang selalu mencari kesalahan-kesalahan anak buahnya, Atasan yang tidak mau mendengarkan masukan dan penjelasan dari anak buahnya, Atasan yang merasa dirinya paling pintar, Atasan yang tidak mau KALAH dan tidak mau SALAH!! selalu ikut campur urusan pribadi orang lain, penjilat, merusak mental semua orang! selalu berlindung di balik bigbos untuk menyelamatkan karirnya tapi tidak segan-segan untuk menjatuhkan karir orang lain ;)

1.0

Staff Kantor

Dec 2025

Central Jakarta Jakarta1 to 2 years in the role, former employee

Recommended untuk anda yang ingin menempa mental

The good things- Rekan kerja yang suportif, Saling menyemangati dan bisa bekerja sama dengan baik secara tim dan individu

The challenges- Tantangan yang cukup signifikan dari sisi manajemen kerja. - Beban pekerjaan sering kali tidak diimbangi dengan perencanaan waktu dan prioritas yang jelas, sehingga menimbulkan kondisi kerja yang overload dan terkadang mengerjakan pekerjaan yang sifatnya pribadi dan kurang jelas. - Fungsi HRD pun terasa kurang optimal dalam menjembatani masalah karyawan, terutama saat dibutuhkan sebagai pihak netral untuk klarifikasi dan perlindungan profesional. - Selain itu, pola kepemimpinan cenderung sangat terpusat pada satu figur, dengan komunikasi satu arah dan minim ruang dialog, yang dalam jangka panjang dapat berdampak pada kesehatan mental dan keberlanjutan tim. - Dikarenakan bisnis keluarga, Maka atasan ada banyak dengan pola fikirnya masing2 ditambah komunikasi antar atasan yang tidak jalan. - Effort tidak akan pernah dilihat apabila terlanjur berbuat kesalahan. - Kurang bisa menghargai karyawan sebagai penopang pertumbuhan perusahaan.

Ratings for Warna Warni Media are shared as-is from employees in line with our community guidelines

See all reviews

Other companies in this industry

Mahaka MediaPrintcom SolutionsFaims Media IndonesiaOTTO DigitalNovaon Indonesia

View all

Find out more about working at Warna Warni Media. Read company reviews from real employees, explore salaries and life and culture; and view all open jobs.

This profile contains information from job postings, company websites, third-party databases and AI-generated content. Information may be incomplete or outdated. View our Company Profiles Terms.