Tiberman
    (8 reviews)

    Company Reviews

    Working at Tiberman

    2.58 ratings in total
    5
    2
    4
    1
    3
    0
    2
    1
    1
    4
    76%
    Rate salary as high or average
    38%
    Employees recommend this employer to friends
    Work/Life balance
    2.4(8 ratings)
    Career development
    2.5(8 ratings)
    Benefits & perks
    2.4(8 ratings)
    Management
    2.3(8 ratings)
    Working environment
    2.3(8 ratings)
    Diversity & equal opportunity
    1.5(6 ratings)
    Ratings for Tiberman are shared as-is from employees in line with our community guidelines

    Reviews

    Showing 8 reviews sorted by most recent
    Sort by
    most recent
    1.0
    adm
    May 2026
    Surabaya East JavaLess than 1 year in the role, former employee
    Perusahaan yang sistem internal, leadership, dan turnover karyawannya terus bermasalah.
    The good thingsMelatih mental kerja menghadapi tekanan dan situasi yang tidak ideal.
    The challengesSistem kerja yang kacau dan gaya kepemimpinan yang arogan membuat koordinasi tidak efektif.
    1.0
    ASM
    Jan 2026
    Balikpapan East KalimantanLess than 1 year in the role, former employee
    Hati hati , terlalu ingin sempurna itu adalah kelemahan terbesar perusahaan .
    The good thingsBriefing tiap pagi dan gaji yang lumayan menggiurkan pada saat OL .
    The challengesJob desk tidak sesuai , peraturan yang ribet . Sales senior yang cari muka dan persaingan tidak sehat . Pengembalian deposit dan jaminan lama harus menunggu 3 bulan setelah Resign ! Ingin sempurna tapi masih banyak yg perlu di perbaiki. Intinya RIBET sih
    2 people found this helpful
    2.0
    Sales
    Dec 2025
    Surabaya East JavaLess than 1 year in the role, former employee
    Gk cocok untuk jangka pnjang, hnya cocok sbgai batu loncatan sja. Krena mental health itu penting !!
    The good thingsTidak ada yg bisa dinikmati selain mendapatkan gaji untuk kehidupan sehari - hari.
    The challengesHarusnya tidak condong ke 1 pihak saja. Terutama ke orang yg punya power karena pinter ngomong alias pinter cari muka, penjilat, bermuka dua. Orang2 seperti itu yg justru dianggap berkelas karena memang mereka pintar memainkan kata2 dan menyikut antar teman. Management hanya melihat 1 sisi saja, siapa yg terbaik itu yg mampu bertahan tanpa melihat attitude orang yg seperti itu di belakangnya seperti apa.
    5 people found this helpful
    1.0
    Dst
    Nov 2025
    Surabaya East JavaLess than 1 year in the role, former employee
    Area kerja dan suasana kerja tidak nyaman
    The good thingsStandar aja, karyawan bekerja normal seperti biasanya
    The challengesBanyak paper work & tidak implementasi TI
    1 person found this helpful
    1.0
    AREA SALES MANAGER
    Oct 2025
    Ternate North MalukuLess than 1 year in the role, former employee
    Ribet dan terlalu banyak prosedur
    The good thingsSalary oke dan lingkungan tidak Toxic
    The challengesInternal nya ribet dan proses semua By Whatsapp
    3 people found this helpful
    4.0
    Spesialis Rekrutmen
    Jul 2024
    Surabaya East Java1 to 2 years in the role, current employee
    orang-orangnya baik, bisa diajak untuk bekerja sama dengan baik, dan bisa belajar banyak hal dari tugas-tugas yang diberikan
    The good thingsTeman-teman yang baik
    The challengesBanyak hal yang bisa dipelajari untuk seorang fresh graduate
    5.0
    CV SEJAHTERA
    Apr 2019
    3 to 4 years in the role, former employee
    Sy bekerja sebagai admin.Menginput pembelian .membuat nota. Melakukan stock opname. Melakukan penagihan. Bisa program accurate
    The good thingsSemuanya
    The challengesKlo ada customer komplain mengenai produk
    5.0
    Operations manager
    Feb 2019
    Less than 1 year in the role, current employee
    Perusahaan yang maju dan mandiri
    The good thingsMemberikan kita peran sebagai bagian solid dalam perusahaan, meingkatkan rasa tanggung jawab kita, dan mandiri dalam bekerja. Membantu kita mudah untuk berkembang dan kesempatan untuk belajar.
    The challengesJob Desc yang mengglobal serta pengaturan karyawan perlu di tingkatkan.
    1 person found this helpful
    Company Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of Jobstreet or its personnel. Jobstreet does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. Jobstreet posts reviews for what they are worth and for informational purposes only to assist candidates to find employment.