Lingkungan kerja negatif: nepotisme, sistem tidak adil, atasan tidak netral, dan budaya toxic kerja.The good thingsSaya bahkan sampai bingung menceritakan hal baik dari perusahaan ini.
The challengesMenurut pengalaman saya, lingkungan kerja di tempat tersebut memiliki beberapa tantangan. Salah satunya adalah sistem kerja yang belum berjalan secara objektif, sehingga terkadang muncul kesan perlakuan yang tidak adil.
Selain itu, terdapat budaya kerja yang kurang sehat, di mana kedekatan personal lebih berpengaruh dibandingkan kinerja. Hal ini berdampak pada motivasi dan perkembangan karyawan.
Dari sisi manajemen, rotasi dan mutasi jabatan juga belum berjalan optimal, sehingga kesempatan pengembangan karier menjadi terbatas.
Karena itu, saya merasa perlu mencari lingkungan kerja yang lebih profesional, transparan, dan mendukung pertumbuhan karyawan secara adil.