Pesan dan Kesan bekerja di SGSHal yang baikManajer Keuangan yang sangat mendidik karyawannya agar loyal terhadap perusahaan, terutama dari segi waktu, apabila perusahaan membutuhkan kinerja karyawan lewat dari jam pulang, maka harus dikerjakan.
Selain itu juga banyak ilmu yang diberikan kepada bawahannya, hal ini membuat kepahaman karyawan terhadap suatu pekerjaan meningkat.
Direktur yang turun langsung ke lapangan mengawasi kinerja para karyawannya, dan sering mengadakan meeting untuk melihat perkembangan perusahaan.
TantanganKarena ini Perusahaan Berkembang, jadi masih banyak jenis pekerjaan yang harus dikerjakan sendirian, sehingga memakan lebih banyak waktu, hampir setiap hari harus lembur untuk menyelesaikannya.
Kesulitan utama nya karena pembelian material sangat banyak dengan spesifikasi yang harus dijurnal secara detail, karena hal tersebut diperlukan untuk perhitungan Harga Pokok Penjualan Per Project, setiap material memiliki kode project yang berbeda2.