Ramayana Makmur Sentosa
4.3 total penilaian dari 12 ulasan

Profil Perusahaan

Sekilas tentang perusahaan

Industri

Retail & Consumer Products

Ukuran perusahaan

101-1.000 karyawan

Lokasi utama

Jl. K.H. Wahid Hasyim, Kampung Bali, Special Capital Region of Jakarta, Indonesia
Zone 2000 sebagai salah satu perusahaan game center berskala nasional, dibawah dukungan PT.Ramayana Lestari Sentosa Tbk. salah satu perusahaan ritel terbesar di indonesia, zone 2000 mulai berdiri pada tahun 1997, kami telah hadir dengan 109 outlet yang telah tersebar di seluruh indonesia.Menghadirkan bermacam - macam jenis permainan yang terbagi menjadi 5 bagian besar, kiddie ride, Large fixed game , vending , dan redemption.

Ramayana Makmur Sentosa foto

Ulasan dan penilaian

4.312 total penilaian
5
6
4
4
3
2
2
0
1
0
92%
Menilai gaji tinggi atau rata-rata
67%
Pegawai merekomendasikan perusahaan ini

Ulasan terbaru

3.0
staff
Feb 2025
Central Jakarta Jakarta9 to 10 years in the role, current employee
pemotongan efisiensi dari pandemi sampai sekarang
Hal yang baiklibur sabtu minggu, dan libur nasional
Tantanganpemotongan gaji dengan alasan efisiensi
5.0
Supermarket Salesperson
Mar 2024
Makassar South Sulawesi1 to 2 years in the role, former employee
Baguss
Hal yang baikSantai tidak tegang
TantanganMengembangkan perusahaan
4.0
Store Analyst (Supervisor Area)
Jan 2023
Less than 1 year in the role, former employee
Membuat planning untuk mencapai target perusahaan/toko, memberikan edukasi kepada anak-anak, melakukan promosi untuk meningkatkan penjualan
Hal yang baikLingkungan kerja, kerja sama, ramah, santai, melayani pelanggan dengan ramah, baik dan tulus, mengerti dan memahami Stock Opname
Tantanganbekerja dibawah tekanan, membuat strategi untuk mencapai omset, melayani pelanggan dengan baik, ramah dan tulus, mempelajari Stock Opname
Penilaian untuk Ramayana Makmur Sentosa ditampilkan apa adanya dari karyawan sesuai dengan pedoman komunitas kami
Pelajari lebih lanjut tentang bekerja di Ramayana Makmur Sentosa. Baca ulasan perusahaan dari pegawai, cari tahu budaya perusahaan dan cek lowongan yang sedang dibuka.