Pekerjaan cenderung tidak membuat tingkat stress yang tinggiHal yang baikTidak ada saling menjatuhkan antar karyawan untuk memperoleh jabatan
TantanganManagement Perusahaan mulai dari struktur organisasi hingga job desk yang masih belum terbentuk, sehingga masih banyak karyawan yang kerja berdasarkan request dari management, bukan lagi based on job desk