Para karyawan di Oasis Waters International menghargai kerja sama tim yang baik dan lingkungan yang kooperatif, serta peluang belajar untuk mengembangkan keterampilan kepemimpinan, tanggung jawab, dan manajemen. Lingkungan kerja digambarkan sebagai nyaman, kondusif, dan sesuai untuk pekerjaan, dan para karyawan menghargai hubungan dengan pelanggan dan kesempatan untuk melayani mereka dengan baik.
Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti kekhawatiran tentang keamanan kerja karena kontrak jangka pendek tanpa posisi tetap. Beberapa karyawan mencatat masalah dengan manajemen, seperti kurangnya arahan yang jelas atau proses pengambilan keputusan. Menjaga keseimbangan kerja-hidup yang sehat dapat menjadi tantangan karena jam kerja yang panjang dan tanggung jawab tambahan. Selain itu, pengakuan merek perusahaan di kalangan masyarakat masih relatif rendah, yang dapat menjadi tantangan bagi upaya pemasaran dan penjualan.