Karyawan di Liek Motor menghargai kerjasama tim yang baik dan suasana kekeluargaan di antara rekan kerja. Perusahaan memberikan peluang untuk belajar keterampilan baru dan mendapatkan pengalaman, terutama bagi lulusan baru dan mereka yang tertarik dengan industri otomotif. Lingkungan kerja digambarkan sebagai fleksibel, dengan kemampuan untuk menyesuaikan jadwal dan mengambil waktu libur jika diperlukan. Tenaga penjual didorong untuk memberikan layanan pelanggan yang sangat baik dan membangun hubungan yang kuat dengan klien, dan karyawan menghargai insentif tinggi yang ditawarkan untuk mencapai target penjualan.
Namun, beberapa tantangan potensial meliputi beban kerja yang tinggi, terutama di peran penjualan di mana ada tekanan untuk memenuhi target. Ada juga kekhawatiran tentang manajemen dan kemauan mereka untuk beradaptasi dan mengembangkan perusahaan. Terkadang, karyawan merasa bahwa instruksi dari atasan tidak jelas atau tidak masuk akal. Selain itu, pernah ada periode di mana ketersediaan stok menjadi masalah, yang menyebabkan penjualan dan pendapatan karyawan menurun.