(11 ulasan)

Ulasan Perusahaan

Bekerja di Karya Anugerah

4.211 total penilaian

91%

Menilai gaji tinggi atau rata-rata

91%

Pegawai merekomendasikan perusahaan ini

Work/Life balance

4.5( 11 peringkat)

Career development

4.0( 11 peringkat)

Benefits & perks

4.1( 11 peringkat)

Management

3.9( 11 peringkat)

Working environment

4.5( 11 peringkat)

Diversity & equal opportunity

4.5( 2 peringkat)

Peringkat untuk Karya Anugerah dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

Ulasan

Menampilkan 12 ulasan, diurutkan dari yang Terbaru

Urutkan berdasarkan Terbaru

4.0

Sales Role

Oct 2025

Bekasi West Java1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

mendapatkan banyak pelajaran yang berharga disini.

Hal yang baikKultur perusahaan yang menarik, peluang explorasi potensi diri.

Tantanganmembutuhkan skill dan kemampuan di atas rata rata. tempat yang baik untuk meningkatkan potensi kemampuan pribadi lebih optimal.

1 orang merasa ini membantu

5.0

Staff Penjualan

Sep 2025

Semarang Central Java7 hingga 8 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Perusahaan yang balance antara tanggung jawab, benefit dan waktu untuk keluarga.

Hal yang baikLingkungan kerja yang fair baik dalam penilaian performa, target, benefit yang didapatkan serta support yang diberikan. Manajemen dan leader tidak hanya menuntut tetapi juga mau memberikan input dan melatih teamnya sampai siap dengan jobdesknya*.

TantanganPerusahaan yang sedang berkembang dan memerlukan team yang punya karakter berkembang.

4.0

Manajer Penjualan Area

Aug 2024

Surabaya East Java

Perusahaan yang memberikan waktu dan kesempatan untuk berkembang. Selama individu mau belajar dan komitmen, saya yakin bisa sukses dan mendapatkan benefit sesuai ekspektasi. Untuk Produk yang dijual sudah bersertifikasi lengkap termasuk Halal dan BPOM, sehingga aman digunakan.

Hal yang baikManajemen terbuka dalam memberikan informasi dan saran sehingga support yang diberikan sesuai dan efektif

TantanganPerusahaan yang tumbuh dan berkembang sehingga selalu membutuhkan input dan improvisasi dari karyawan

1 orang merasa ini membantu

1.0

Pemasaran

Jul 2023

Surabaya East Java5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

Baik secara sistem, tetapi banyak informasi hak karyawan yang dirahasiakan

Hal yang baikToleransi cukup tinggi, owner baik.

TantanganAntara pekerjaan dan gaji yang diterima tidak sebanding dibanding diluar, tidak pernah diberikan rincian slip gaji, dan saat klaim jht gaji yang dilaporkan tidak sesuai

6 orang merasa ini membantu

4.0

Marketing

Jun 2022

Central JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Proses pengembangan diri

Hal yang baikProses kerja sangat dihargai meskipun perusahaan juga berorientasi dengan hasil. Hak hak karyawan sepenuhnya juga diberikan termasuk hak karyawan yg bersifat individu (perusahaan besarpun mungkin jarang)

TantanganBeberapa hal masih diolah manual, sehingga membutuhkan waktu lebih dan kemungkinan human errornya lebih tinggi, otomatis akurasinya juga berkurang. Tetapi bagi saya ini adalah pelajaran yang sangat bagus untuk proses pengembangan saya pribadi. Selama ini karena dimanjakan dengan semua yg serba otomatis sehingga kurang mengasah skill (soft dan hard skill)

1 orang merasa ini membantu

4.0

seles

Mar 2022

Gresik District Gresik East Java3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

bisa bekerja dengan tim,punya sahabat banyak

Hal yang baikdapat mengasah skil dalam berjualan,

Tantanganmenawarkan produk yang sangat tidak di sukai di publik/masyarakat,contoh kayak produk produk yang berbau haram bagi orang muslim atau produk produk yang mengandung bahan kimia berlebih.

5.0

Continuous Improvement atau Operational Excellent

Sep 2020

5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

A growing company, with mutually beneficial cooperation

Hal yang baikEvery effort put in by the employees, always gets the appropriate result. A work environment that provides the opportunity to express and improvise according to applicable rules. interesting and reachable incentive

TantanganProspective employees receive sufficient product knowledge training Every employee gets training in human resource improvement training Increasing the capacity of human resources through theoretical and field training

5.0

Dokumentasi dan HRD

Aug 2020

7 hingga 8 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Saya seorang apoteker bisa tau berbagai hal di perusahaan bahan pangan ini

Hal yang baikbisa menambah hal yang sebelumnya saya dapatkan, misalnya sekarang mengetahui ISO 22000, paham mengenai CPPB atau CARA PENGOLAHAN PANGAN YANG BAIK, bisa menjadi leader dan pengawas di perusahaan bahan pangan sekarang ini. Saya juga memahami prinsip 11 Kriteria Halal MUI, memahami perijinan suatu perusahaan terbaru (lewat sistem OSS), bisa membangun bangunan produksi sesuai standar BPOM. Terkadang menghandel masalah HRS juga.

TantanganTerkadang membutuhkan kesabaran untuk memberi pengertian kepada bagian produksi bagaimana cara pengolahan pangan yang baik sesuai standar Badan POM. Butuh kesabaran juga untuk melatih kepala produksi terkadang untuk menegur agar alur kerja dan apa yang dikerjakan karyawan sesuai aturan pangan Badan POM dan Halal MUI.

4.0

Accounting staff

Jul 2020

1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

Pengalaman kerja saya

Hal yang baikLingkungan yang nyaman , team work yang baik antara team pusat dengan cabang perusahaan, membantu serta menghandle pekerjaan depo yang membutuhkan bantuan,

TantanganTerkadang penyampaian infomasi kurang relevan yang diterima.

5.0

Marketing

Nov 2019

3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Perusahaan terbaik

Hal yang baikPerusahaan dengan sistem kekeluargaan dan konsep kerjasama yang saling menguntungkan. Kesempatan berkarir dan peningkatan kualitas SDM secara terus menerus. Penyesuaian jam kerja dan penghargaan atas waktu bersama keluarga. Pimpinan yang bijaksana dan mengerti apa yang dibutuhkan oleh seluruh karyawan.

TantanganKesempatan berkarir dan menunjukkan kualitas pribadi menjadi perhatian khusus.

5.0

Penjualan

Jun 2019

3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Perusahaan dengan jenjang karir baik

Hal yang baikPerusahaan yang berpotensi maju secara konsisten, memiliki budaya kekeluargaan yang baik dan semangat profesionalisme. Memberikan kesempatan pada setiap karyawan untuk berprestasi meningkatkan jenjang karir.

TantanganDituntut selalu mau belajar untuk meningkatkan kemampuan

4.0

Admin finance

Jan 2018

5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

pimpinan cabang sangat bertanggung jawab

Hal yang baikkerjasama yang baik dan selalu konsisten

Tantanganpengembangan karir tidak ada

1 orang merasa ini membantu

Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.

Ulasan berdasarkan lokasi

Bekasi Jawa BaratGresik Jawa TimurSemarang Jawa TengahSurabaya Jawa Timur