Karyawan di Institute of Indonesia Chartered Accountants menghargai pengalaman berharga yang mereka peroleh, dengan rekan kerja yang memotivasi dan lingkungan yang mendukung untuk pengembangan berkelanjutan. Kerja sama tim dan kemitraan disorot sebagai aspek positif, bersama dengan manajemen yang mendukung yang bekerja sama dengan baik dengan instruktur. Selain itu, karyawan menghargai kesempatan untuk berkolaborasi dengan profesional top di bidang akuntansi, audit, dan perpajakan, serta pejabat pemerintah dan dosen universitas.
Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti kebutuhan untuk pembaruan kurikulum yang lebih teratur untuk memastikan instruktur mengajarkan materi terbaru berdasarkan peraturan. Beberapa karyawan mencatat adanya instruksi yang sering berubah dari atasan, dengan keputusan yang terkadang dianggap tidak rasional. Ada juga kesenjangan antar divisi dalam organisasi yang dapat menjadi tantangan. Selanjutnya, pendanaan penelitian yang terbatas mendorong tim untuk memberikan upaya ekstra.