Ngakk ada arahan untuk perusahaan
Hal-hal baik- karyawan yang mendukung.
- ada program MT (management trainee)
- perusahaan internasional
- mesin produksi baru
Tantangan- perusahaan tidak memiliki strategi untuk mengembangkan bisnis
- Potensinya besar tetapi lambatnya pengambilan keputusan adalah pemborosan sumber daya perusahaan dan motivasi karyawan yang baik
- Situasi kasihan. itu adalah pemborosan yang ampuh