(4 ulasan)

Ulasan Perusahaan

Bekerja di Harindo

3.04 total penilaian

25%

Menilai gaji tinggi atau rata-rata

75%

Pegawai merekomendasikan perusahaan ini

Work/Life balance

3.3( 4 peringkat)

Career development

2.5( 4 peringkat)

Benefits & perks

2.0( 4 peringkat)

Management

2.5( 4 peringkat)

Working environment

3.3( 4 peringkat)

Peringkat untuk Harindo dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

Ulasan

Menampilkan 4 ulasan, diurutkan dari yang Terbaru

Urutkan berdasarkan Terbaru

3.0

pt harindo toba sejati

Aug 2022

Medan North Sumatra3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai

pengalaman yang saya dapat adalah dapat menguasai lapangan dan pemasaran di wilayah kota medan

Hal yang baikMenambah wawasan dan pengetahuan

Tantangangaji yang rendah dan tuntutan terlalu berlebih

2.0

Mencatat stock keluar masuk barang

May 2017

Kurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Garment

Hal yang baikMenghitung stok keluar masuk barang perusahaan, meneliti barang buat produksi, dan teman rekannya baik baik

TantanganKetika ada barang masuk salah orderan dan ketika return segra mungkin mempersiapkan barang yang diminta

4.0

Asisten Manager & PPIC (planing production inventori comtrol )

Apr 2017

5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Profil PT.HARINDO

Hal yang baikMeningkatkan aktivitas perusahaan agar perputaran persediaan, piutang, aktiva tetap dan aktiva lainnya yang dimiliki oleh perusahaan dapat lebih cepat dari tahun-tahun sebelumnya dan tidak lebih dari 1 tahun. Dan dianjurkan agar aktiva-aktiva yang dimiliki oleh perusahaan dapat lebih produktif sehingga dapat meningkatkan jumlah penjualan perusahaan. Secara teoritis, nilai perusahaan tercermin melalui harga pasar sahamnya. Artinya jika harga saham suatu perusahaan tinggi menunjukkan kinerja perusahaan yang baik dan menandakan perusahaan tersebut berkualitas tinggi. Dengan demikian, perusahaan perlu meningkatkan kinerja dari tahun ke tahun termasuk di dalamnya tentu saja kinerja dibidang keuangan. Ketika hal ini terwujud, maka harga pasar saham perusahaan akan semakin mengalami peningkatan da tujuan perusahaan untuk memaksimalkan kekayaan pemegang saham akan tercapai.

Tantanganyang sangat sulit saya lakukan di perusahaan ini adalah, kurangnya peluang saya untuk menyampaikan pendapat, menciptakan kedamaian karyawan karena perbedaan Ras, Suku dan wilayah. akan tetapi saya berusaha untuk membuat semua menjadi maju dan erkembang sesuai SOP dan Misi & Visi perusahaan

3.0

Automation Solution

Jan 2017

3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini

Manjemen Sering Menjanjikan hal manis

Hal yang baikUntuk team worknya cukup baik, saling bisa bantu membantu

TantanganLeadernya Sering Memaksakan kehendak, padahal saya bukan ahli dalam bidang itu, dan dituntut harus bisa..

Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.