Gistex
    (29 ulasan)

    Gaji Gistex

    Estimasi gaji di Gistex

    Lihat kisaran gaji berdasarkan rata-rata industri atau iklan loker yang sebelumnya dipasang perusahaan ini di Jobstreet.
    Suggestions will appear below the field as you type
    Perlu diketahui bahwa semua angka gaji merupakan perkiraan dari Jobstreet. Informasi ini ditampilkan untuk membantu pengguna Jobstreet membandingkan gaji secara umum.

    Tingkat kepuasan gaji di Gistex

    86%
    Ketika karyawan Gistex ditanya tentang gajinya,86% karyawan menilai gajinya tinggi atau rata-rata

    Lowongan di Gistex

    Berdasarkan aktivitas pencarian Anda

    at PT Gistex
    Kabupaten Bandung, Jawa Barat
    Bertanggung jawab untuk merancang, mengonfigurasi, dan mengimplementasikan solusi modul SAP (PP) guna mengoptimalkan proses manufaktur perusahaan.
    Bertanggung jawab untuk merancang, mengonfigurasi, dan mengimplementasikan solusi modul SAP (PP) guna mengoptimalkan proses manufaktur perusahaan.
    classification: Teknologi Informasi & KomunikasiTeknologi Informasi & Komunikasi
    18 hari yang lalu
    18 hari yang lalu

    at PT Gistex
    Kabupaten Bandung, Jawa Barat
    Bertanggung jawab atas kelancaran operasional, perbaikan, dan pemeliharaan mesin Water Jet Loom (WJL) untuk memastikan target produksi tercapai.
    Bertanggung jawab atas kelancaran operasional, perbaikan, dan pemeliharaan mesin Water Jet Loom (WJL) untuk memastikan target produksi tercapai.
    classification: Manufaktur, Transportasi & LogistikManufaktur, Transportasi & Logistik
    6 hari yang lalu
    6 hari yang lalu

    Bagaimana rasanya bekerja di Gistex?

    Ringkasan ulasan terbaru dari AI

    Karyawan di Gistex menghargai kerjasama tim yang hebat dan koperasi di antara rekan kerja, serta lingkungan yang mendukung yang mendorong pembelajaran dan pertumbuhan. Mereka menghargai keseimbangan kerja-hidup yang baik dengan beban kerja yang wajar dan jadwal yang fleksibel. Budaya perusahaan sangat dihargai, dengan rasa kekeluargaan yang kuat dan inklusi.

    Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti beban kerja berat ketika menangani tugas di luar lingkup pekerjaan atau selama periode puncak. Rotasi pekerjaan dapat menjadi sulit jika serah terima tidak lengkap, menyebabkan hilangnya informasi. Selain itu, koordinasi antara departemen dapat ditingkatkan untuk memastikan operasi yang lancar.