Era Mulya Citra Warna
Tulis ulasan
    Era Mulya Citra Warna
    (9 ulasan)
    Tulis ulasan
    Tulis ulasan

    Ulasan Perusahaan

    Bekerja di Era Mulya Citra Warna

    3.99 total penilaian
    5
    2
    4
    4
    3
    3
    2
    0
    1
    0
    89%
    Menilai gaji tinggi atau rata-rata
    67%
    Pegawai merekomendasikan perusahaan ini
    Work/Life balance
    3.0( 9 peringkat)
    Career development
    3.8( 9 peringkat)
    Benefits & perks
    2.8( 9 peringkat)
    Management
    3.7( 9 peringkat)
    Working environment
    4.0( 9 peringkat)
    Peringkat untuk Era Mulya Citra Warna dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

    Ulasan

    Menampilkan 9 ulasan, diurutkan dari yang Terbaru
    Urutkan berdasarkan
    Terbaru
    5.0
    Administration
    Sep 2019
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    PENGALAMAN KERJA
    Hal yang baikAdanya kekeluargaan, Kesopaan dan kenyamaan kerja
    Tantanganpengembangan Karier masih kurang dan tidak seimbangan jam kerja
    4.0
    Admin staff
    Jul 2019
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Big Responsibility, Big Oppurtunity
    Hal yang baikSemua pekerja di sambut dengan baik, tidak ada kesenjangan antara karyawan, semua pekerjaan berkesinambungan antar departemen, arahan dan bimbingan atasan langsung maupun 2 tingkat diatas masih sangat mudah di dapat. sehingga presentase miskomunikasi menjadi rendah
    TantanganSOP pekerjaan belum baku, Manajemen waktu yang kurang efektif, Jam kerja yang kurang teratur
    3.0
    Senior sales & marketing manager
    Apr 2019
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Perusahaan yg sulit untuk dikembangkan, dimana top management belum berpengalaman dan mau mau berubah sedaui konsep yg sdh saya bangun.
    Hal yang baikSuasana pekerjaan lebih familier
    TantanganTidak ada otoritas atau kewenangan yg jelas, ketentuan yg slalu berubah ubah sesuai suasana pimpinan saat itu. Sehingga sangat mebyulutkan bagi kami untuk terus bisa bersaing dan berkembang
    3.0
    Sales & marketing manager
    Jan 2019
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut
    ketidakjelasan sistem dan strukutur perusahaan
    Hal yang baiklebih dekat dengan tuhan, karena setiap waktu sholat, semua karyawan beribadah dengan berjamaah.
    Tantanganmerubah pola kerja lama ke pola kerja yang baru, merubah sistem birokrasi yang terlalu lama, kebijakan yang tidak jelas dan selalu berubah-rubah. tidak dapat melakukan problem solving yang terhadap mitra kerja atau mitra bisnis.
    5.0
    Accounting spv
    Sep 2018
    Motivasi kerja
    Hal yang baikMotivasi dalam bekerja, suasana keluarga, dan pimpinan yang ramah
    TantanganKomunikasi ke daerah dan system belum berjalan sempurna sesuai keinginan perusahaan ( sebagian sudah menggunakan system dan sebagian manual)
    1 orang merasa ini membantu
    3.0
    selling and marketing / branch manager
    Aug 2017
    Selling and Marketing
    Hal yang baikmenambah mitra bisnis dgn distributor,agen toko dan end user. spreading produk sangat cepat sehingga banyak dicari oleh pelanggan.
    Tantangandaya jual beli masyarakat yg cenderung ada kenaikan atau penurunan bahkan tergantung dari musim2 tertentu sehingga berpengaruh terhadap daya beli.
    4.0
    Departemen Operasional - Admin Produksi
    Jul 2017
    manajemen dan lingkungan kerja
    Hal yang baiksaat baik untuk pegawai baru, lingkungan yang nyaman untuk bekerja dan berkembang.
    Tantanganpenyesuaian sistem kerja karena ini pabrik pertama tempat saya kerja.
    4.0
    HRD staff
    Jun 2017
    Kurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Positif dan negatif
    Hal yang baikLingkungan kerja seperti keluarga sehingga bisa cepat beradaptasi, tidak ada gap dengan pimpinan ataupun owner perusahaan, tuntutan kerja tidak terlalu berat, kompak.
    TantanganPengembangan diri cukup sulit karna kurangnya transfer ilmu, kurang transparansi dari sistem keuangan dan gaji karyawan sekaligus kontrak, jam kerja yg molor dan tidak tentu. Ketidakmauan adanya persaingan,
    4.0
    Ldr Keuangan (Sebagai pengontrol biaya,agar biaya tersebut memang benar real terealisasikan,dan mencegah penyalah gunaan uang yang mengatas namakan biaya.
    Apr 2017
    5 hingga 6 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Cukup baik
    Hal yang baikBanyak ilmu dan wawasan yang saya dapatkan di perusahaan tersebut,dengan semangat para pemimpin dan pemilik dan sistem profesional yang dikedepankan,maka dengan berjalannya waktu,perusahaan tersebut berkembang dengan pesat menjadi lebih besar,dan berdampak positif kepada seluruh karyawan,seperti salah satu contoh,terbukanya peluang2 jenjang karir terhadap karyawan yang berpotensi untuk lebih maju lagi.
    TantanganPeraturan - peraturan yang mengatas namakan manajemen perusahaan dan lebih cenderung mengedepankan satu sisi tanpa ada diskusi terlebih dahulu dengan pihak2 lain yang terlibat
    Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.