Anyar Retail Indonesia
Tulis ulasan
    Anyar Retail Indonesia
    (32 ulasan)
    Tulis ulasan
    Tulis ulasan

    Ulasan Perusahaan

    Bekerja di Anyar Retail Indonesia

    3.632 total penilaian
    5
    12
    4
    6
    3
    6
    2
    4
    1
    4
    81%
    Menilai gaji tinggi atau rata-rata
    63%
    Pegawai merekomendasikan perusahaan ini
    Work/Life balance
    3.3( 32 peringkat)
    Career development
    3.3( 32 peringkat)
    Benefits & perks
    2.9( 32 peringkat)
    Management
    3.2( 32 peringkat)
    Working environment
    3.8( 32 peringkat)
    Diversity & equal opportunity
    2.7( 7 peringkat)
    Peringkat untuk Anyar Retail Indonesia dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

    ulasan

    Menampilkan 6 ulasan untuk Bandung Jawa Barat
    Lihat ulasan dari semua lokasi
    Urutkan berdasarkan
    Terbaru
    5.0
    Human Capital Officer
    Feb 2026
    Bandung West Java3 hingga 4 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Tantangan adaptasi cepat dan target tinggi mengasah keterampilan dan kreaktivitas
    Hal yang baik1. Lingkungan Kerja yang Positif 2. Kesempatan Pengembangan Karir 3. Komunikasi yang Efektif 4. Work-Life Balance yang Baik 5. Peluang untuk Berinovasi 6. Tim yang Solid dan Kolaboratif
    Tantangan1. Tuntutan Kerja yang Tinggi 2. Proses Adaptasi yang Cepat 3. Perubahan yang Cepat dalam Proyek 4. Tekanan untuk Mencapai Target 5. Kompleksitas dalam Pengelolaan Sumber Daya 6. Koordinasi Antar Departemen 7. Tuntutan untuk Berinovasi Terus Menerus
    5.0
    Staf Training
    Feb 2026
    Bandung West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Overall untuk freshgrad ini tempat cocok
    Hal yang baikTim kompak, dan banyak belajar banyak hal buat di divisi ini...
    TantanganKomunikasi, miss sedikit bisa miskom
    2.0
    Store Supervisor
    Nov 2025
    Bandung West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Bekerja sebagai supervisor store
    Hal yang baikilmu baru yang dapat dipelajari di sistem SAP
    Tantangan- Buruknya komunikasi didalam perusahaan, struktur organisasi tidak jalan. - Turn Over tinggi diakibatkan minimnya apresiasi dan tingginya punishment - jam kerja dan istirahat tidak jelas dikarenakan spv full handle toko tanpa adanya asisten.
    2 orang merasa ini membantu
    3.0
    Audit Staff
    Aug 2025
    Bandung West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    overall oke lah pokoknya
    Hal yang baiknambah ilmu baru, belajar nguatin mental di dunia profesional.
    TantanganAtasan yang kurang memberikan arahan, sukanya tantrum terus
    7 orang merasa ini membantu
    1.0
    Kasir
    Oct 2024
    Bandung West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Underpair Worker, ownernya cina dzolim, sesuka mood sesuka hati, kerja bagai kuda.
    Hal yang baikTidak ada hal baik seragam saja beli sendiri dipotong gaji
    TantanganGaji 70% UMK. Jadi jika UMK 3jt cuma dapet 2jt. Karyawan kontrak semua tapi probation 6 bulan. Lebih sejahtera SPG dan SPB sales cat. Seragam beli sendiri dipotong pakai gaji. Ijazah ditahan. Tidak didaftarkan BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan. Istirahat 40 menit tidak boleh keluar. Weekend dan hari libur nasional tidak libur. Masuk jam 7 pulang maghrib jam 6. Owner dzolim. Omset 1 toko milyaran tapi karyawan sengsara. Kalau capai target bulanan, owner dan pimpinan head office jalan-jalan keluar negeri.
    23 orang merasa ini membantu
    2.0
    training field
    Jun 2024
    Bandung West JavaKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    banyak yang harus dibenahi terutama
    Hal yang baikcocok untuk fresh graduate
    Tantanganangka turn over sangat tinggi,ijazah masih di tahan,hak bpj,jht dsb belum bisa diapatkan dengan alasan harus menunggu satu tahun pengabdian.ssistem gaji harian dan bisa dipotong gaji karena alasan tertentu,pemutusan hubungan kerja sepihak dengan dalih mutasi masih kerap dilakukan untuk membuat karyawan tdk betah
    3 orang merasa ini membantu
    Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.