Karyawan di Universitas Airlangga menikmati lingkungan kerja yang positif dengan koordinasi yang baik, perhatian kepada semua orang, dan suasana kekeluargaan. Universitas ini memberikan kesempatan untuk pengembangan diri melalui pembelajaran, memperluas karir, dan mendapatkan pengalaman baru. Karyawan juga memiliki kesempatan untuk mengembangkan keterampilan kepemimpinan dengan memimpin kelompok dan bekerja pada proyek. Selain itu, bekerja di Universitas Airlangga memungkinkan karyawan untuk membangun jaringan profesional dengan pejabat pemerintah, direktur perusahaan, dan pemangku kepentingan.
Namun, ada beberapa tantangan potensial, seperti mengatur waktu antara pekerjaan dan studi, kebutuhan untuk meningkatkan keterampilan seperti kemampuan bahasa Inggris analitis, komunikasi, dan pemahaman prosedur operasi standar, serta menangani proyek yang bermasalah, meninjau rencana proyek, dan membuat estimasi biaya.