Gaji plus komisi yang kompeten namun keputusan semua dibawah naungan manajemen pusat ChinaThe good thingsGaji dan komisi sangat baik serta tantangan dalam mencapai target penjualan.
Dapat fokus mengembangkan ecommerce dalam segi penjualan termasuk harga yang kompetitif dalam penjualan ecommerce alat kesehatan.
Adanya saling support dan mendukung satu sama lain ketika menyelesaikan suatu solusi permasalahan ecommerce.
Lingkungan nyaman khususnya back office dapat menjalin harmonis satu sama lain serta Direktur yang baik dan pengertian dapat mendukung tim satu sama lain.
The challengesKurangnya komunikasi antar department seperti Divisi Ecommerce dengan Divisi Gudang terkait Stok Manajemen yang cepat sekali stok habis dan hampir menjual produk nya di Online Store serta stok gudang diambil oleh tim sales offline juga, maka butuh komunikasi setiap hari terkait stok update untuk menghindari adanya kekurangan stok di Online Store Ecommerce.
Setiap hari membantu Tim Divisi Packing dalam membuat Kardus Pack karena kekurangannya pegawai Tim Divisi Packing ketika terjadi lonjakan event campaign penjualan online seperti Flash Sale dan lainnya. Sembari Junior Ecommerce juga merangkap cek Stok Warehouse setiap Jumat secara up to date dan membantu tim packing buat kardus box penjualan, itu pun lebih sering bantu tim divisi packing.
Kantor berada di lokasi ruko yang dimana Penyimpanan Stok barang tidak banyak serta Tim Pusat China selalu mengirimkan produk yang tidak sesuai dengan kebutuhan di Pangsa Pasar Indonesia.
Dalam satu Divisi Ecommerce adanya kurang komunikasi antar pihak yang kadang terjadi dan sering miskomunikasi terkait retur barang dan lainnya serta terkadang individualis dalam pekerjaan tim yang dimana kesalahan kritik mungkin tidak diterima, berharap kedepan tim ecommerce dapat menjadi lebih baik, saling komunikasi dan saling memahami satu sama lain.
Terkait karir masih dalam posisi sama, sulit berkembang terutama masih dalam naungan Perusahaan China yang mendominasi. Segala aturan terkait stok dan harga biasa diputuskan manager ecommerce itu pun harus koordinasi dahulu harga terbaik di pangsa pasar. Serta Jumlah Karyawan divisi terbatas dan sedikit akan menjadi posisi yang sama di kemudian hari.