Bukan tempat untuk mengawali karirThe good thingsTempat yang baik untuk belajar, kondisi lapangan dan sosial sangat unik, untuk RO dan HO job desc sangat fleksibel memungkinkan untuk belajar hal hal diluar pekerjaan utama. Bagi pegawai yang bekerja 5 tahun akan mendapat benefit motor dan cincin emas.
The challengesPenerapan sistem penilaian dan punishment tidak berjalan dengan baik. struktur organisasi masih belum jelas. Pengembangan karir dan kenaikan gaji berbeda beda dipengaruhi sikap dari pimpinan area (site) dan departemen (ho & ro). Kurang terbuka dengan inovasi baru. Standar gaji rendah. Spesifikasi perangkat laptop yang diberikan kurang menunjang pekerjaan. Sistem kerja