Company Profile

    Company overview

    Company size

    11-50

    Primary location

    JALAN TANJUNG DUREN UTARA IV NOMOR 228 TANJUNG DUREN UTARA GROGOL
    ASPIRASI DAN VISIAspirasi :- Menjadikan restoran yang selalu diingat dan dikenang dengan memberikanproduk yang berkualitas serta pelayanan yang sangat ramah, sehinggamenjadikan Restoran sebagai pilihan utama para pelanggan.- Menjadi restoran profesional dengan produk dan servis terbaik di kelasnya.Visi :- Membentuk tim yang solid yang dapat melayani secara profesional sertaramah.- Memberikan pengalaman unik kepada pelanggan dari segi rasa, danpengalaman makan.- Berkeyakinan bahwa kepuasan pelanggan, adalah kunci untukkeberhasilan Restoran dalam memperoleh keuntungan, mempertahankankeberadaan dan mencapai pertumbuhan.- Suasana kerja yang nyaman.- Saling menghormati satu sama lain.- Perbedaan adalah hal penting dalam mencapai kesuksesan kita semua.- Mencapai standar mutu tinggi dalam hal pembelian, pembuatan, danpelayanan semua produk kita.- Profit adalah hal penting untuk kelangsungan dan perkembangan bisniskita.- Melakukan kontribusi ke arah yang positif di sekitar lingkungan tempat kitaberusaha.- Meningkatkan kesejahteraan mitra kerja dan karyawan.Strategic Goal :- Meningkatkan standarisasi Kompentensi sumber daya manusia (SDM)- Mengembangkan sistem operasional dan tata kelola organisasi yangterpadu- Meningkatkan inovasi produk yang dibutuhkan oleh pelanggan- Meningkatkan kepuasan pelanggan dan zero complain- Meningkatkan kesejahteraan karyawan dan shareholder.- Meningkatkan partisipasi aktif dari seluruh stakeholder.

    Gallery photos

    Reviews overview

    We don't have enough reviews for CV Asap Sambal Tanjung Duren yet to show an average rating.

    Have your say

    Let others know what it's like to work at CV Asap Sambal Tanjung Duren.Write a review
    Find out more about working at CV Asap Sambal Tanjung Duren. Read company reviews from real employees, explore salaries and life and culture; and view all open jobs.
    This profile contains information from job postings, company websites, third-party databases and AI-generated content. Information may be incomplete or outdated. View our Company Profiles Terms.