Pedoman Komunitas

Pedoman Komunitas

Komunitas adalah platform yang menghubungkan pengguna untuk saling berbagi dan bertukar informasi serta pengalaman seputar karier. Tujuannya adalah memberikan kesempatan untuk belajar dan berkembang, sehingga dapat berkinerja lebih baik dalam karier Anda.

Platform ini bertujuan untuk memfasilitasi diskusi dan mendorong terciptanya konten seputar:

  • Berbagi pengalaman seputar tips dan trik dalam pencarian kerja, saran karier, serta pengembangan diri

  • Tanya jawab dan wawasan mengenai berbagai industri serta hal-hal terkait dunia kerja

  • Inspirasi dan motivasi untuk berkembang dan maju dalam karier maupun kehidupan

  • Bernada positif

  • Relevan dengan pekerjaan, karier, dan pengembangan profesional

  • Membawa manfaat bagi komunitas

  • Menghargai semua pengguna

  • Sesuai hukum dan peraturan yang berlaku

  • Jujur dan akurat

  • Mengandung spam

  • Berbahaya atau membahayakan

  • Bersifat seksual, kekerasan, atau agresif

  • Ilegal, penipuan, atau mendukung aktivitas ilegal

  • Mengandung unsur diskriminasi, perundungan siber (cyberbullying), atau menyerang individu berdasarkan karakteristik yang dilindungi

  • Terkait agama, politik, atau identitas seksual seseorang

  • Bersifat komersial

  • Melanggar hak cipta atau hak kekayaan intelektual lain

  • Mengandung kata-kata kasar, bahasa tidak pantas, atau tidak sopan

  • Mengandung fitnah

  • Memuat informasi pribadi seseorang seperti email, nomor telepon, atau alamat

  • Mengandung referensi terkait narkoba

  • Melibatkan atau mengeksploitasi anak di bawah umur

  • Menyebarkan informasi palsu atau menyesatkan yang bisa menyebabkan kerugian

Saat berinteraksi di platform ini, Anda wajib mematuhi seluruh hukum yang berlaku serta Pedoman Komunitas ini setiap saat. Aktivitas Anda akan terus diawasi oleh tim moderasi. Jika ditemukan melanggar pedoman atau hukum yang berlaku, konten Anda akan dihapus tanpa pemberitahuan sebelumnya. Kami juga berhak menangguhkan atau menutup akun Anda secara sepihak jika terjadi pelanggaran.

Kami tidak memverifikasi kebenaran dari komentar, ulasan, atau percakapan yang diposting di platform ini, dan tidak mendukung isi dari komentar yang diposting. Semua isi bersifat "apa adanya" dan hanya untuk tujuan informasi.

Jangan memposting atau membagikan konten yang mengandung bahasa seksual, materi eksplisit, atau gambar yang dapat dianggap menyinggung, vulgar, atau tidak pantas.

Bersikaplah sopan saat memberikan pendapat dan masukan mengenai ide, pengguna lain, individu, atau perusahaan. Saat membahas atau meninjau suatu perusahaan, hindari menyebut atau menyoroti individu secara langsung untuk tujuan kritik.

Penggunaan kata-kata kasar, ancaman, referensi kekerasan, komentar diskriminatif atau penuh prasangka, sentimen agresif, kebencian, atau rasisme sangat dilarang.

Jangan membagikan isu pribadi atau keluarga yang dapat memicu konflik atau menimbulkan ketidaknyamanan emosional bagi orang lain.

Contoh yang Diperbolehkan

  • “Saya tidak setuju dengan pandangan kamu mengenai topik ini – menurut saya, cara berpikir seperti itu kurang tepat.”

  • “Saya rasa pengguna Y kurang layak memberikan wawasan seperti itu jika mempertimbangkan latar belakangnya.”

  • “CEO perusahaan X kurang jelas dalam mengarahkan perusahaan.”

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • “Perusahaan X itu sampah, saya tidak pernah dihargai atas kerja saya.”

  • “Berani-beraninya kamu bicara seperti itu. Akan saya bakar rumahmu.”

  • “Bagaimana kalau kita cari ruangan sendiri untuk selesaikan obrolan ini?”

  • “Nicole S selalu menyulitkan, tidak pernah mau meluangkan waktu untuk bantu saya.”

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Mari kita jaga komunitas ini tetap bebas dari promosi dan penjualan bersifat komersial.

Jangan gunakan platform ini untuk mengiklankan, mempromosikan, atau menjual produk, layanan, peluang bisnis, atau penawaran komersial lainnya.

Jangan membagikan lowongan kerja, ajakan rekrutmen, atau tautan ke iklan lowongan dari platform lain.

Bagikan diskusi yang positif dan etis.

Dilarang memposting atau mempromosikan skema yang menipu, menyesatkan, atau tidak etis, termasuk penipuan keuangan atau layanan yang tidak sesuai dengan klaimnya.

Contoh yang Diperbolehkan

  • “Karena kamu tertarik di bidang marketing, kami sedang membuka lowongan manajer pemasaran di Perusahaan X; cek posisi ini di Jobstreet: jobstreet.co.id/id/marketing-manager”

  • “Saya bisa bantu membimbing kamu dalam menulis CV, dengan senang hati!”

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • “Saya adalah ahli trading dengan 10 tahun rekam jejak yang baik. Saya menawarkan diskon 50% untuk kelas trading saya bagi semua di sini.”

  • “Sudah cek lowongan ini belum? https://www.website.com/jobs/view/32303873”

  • “Tiket konsernya langsung habis dalam semenit! Ada yang jual tiket di sini?”

  • “Mau cepat kaya dengan mudah? Klik tautan ini untuk mulai tanpa risiko!”

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Melakukan koordinasi, promosi, atau tindakan kriminal, termasuk penipuan dan pemalsuan, sangat dilarang.

Kami tidak mentolerir bentuk pelecehan apa pun, intimidasi, penguntitan, atau perundungan—baik yang ditujukan kepada individu maupun kelompok. Konten yang memicu kekerasan atau mendorong penyalahgunaan dilarang keras.

Jangan memposting atau membagikan konten yang dapat memprovokasi kekerasan atau mencelakai seseorang.

Setiap konten yang menggambarkan, mempromosikan, atau berupaya mengeksploitasi anak-anak akan segera dihapus dan dapat dilaporkan kepada penegak hukum.

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • “Kita tidak perlu berlangganan layanan itu, kita bisa unduh film gratis dari situs ini.”

  • “Lihat video anak ini, cara jalannya lucu banget.”

  • “Buat kalian yang mau tahu di mana dia tinggal, ini alamatnya:”

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Postinglah konten yang asli dan relevan, serta jangan menyebarkan informasi palsu, menyesatkan, atau spam.

Jangan menggunakan profil palsu dan buatlah konten secara bertanggung jawab, meskipun anonim.

Jadilah diri sendiri — jangan memalsukan identitas atau berpura-pura menjadi orang lain.

Contoh yang Diperbolehkan

  • “Terkait klaim dari pengguna X, saya bisa menjaminnya karena saya sendiri menyaksikannya.”

  • “Saya punya pengalaman di bidang ini, dan apa yang kamu katakan memang benar.”

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • “Saya tidak punya bukti, tapi jelas vaksin itu tidak bekerja.”

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Kami mendorong pertukaran informasi yang bermakna di komunitas ini, seperti berbagi pengalaman, informasi, dan dukungan antar sesama anggota.

Jangan membanjiri komunitas dengan unggahan atau komentar yang tidak relevan.

Jangan memposting komentar massal tanpa diminta, karena akan ditandai dan dihapus untuk menjaga kualitas komunitas.

Contoh yang Diperbolehkan

  • “Saya baru saja menyelesaikan kursus Data Analytics dan ingin membagikan beberapa hal penting yang saya pelajari.”

  • “Hari ini saya baru saja ditolak oleh startup teknologi, dan ini yang ketiga kalinya. Saya ingin minta tips untuk lolos interview di perusahaan startup.”

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • “Hai, ini profil Facebook saya: www.facebook.com/johndoe. Yuk connect!”

  • “Aku bosan nih, ada yang lagi online nggak?”

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Jangan memposting konten apa pun—termasuk teks, gambar, video, dokumen, atau tautan—yang mengandung Informasi Identitas Pribadi (IIP).

Moderator kami akan menandai dan menghapus konten apa pun yang mengandung informasi tersebut.

Jangan menyoroti atau menyebut individu tertentu untuk pujian maupun kritik.

Menyebut nama manajemen eksekutif perusahaan diperbolehkan selama dilakukan dengan cara yang sopan dan berbasis fakta, serta individu tersebut sudah dianggap sebagai perwakilan dari perusahaan.

Informasi yang termasuk IIP (baik secara terpisah maupun gabungan), antara lain:

  • Tanggal Lahir

  • Jenis Kelamin

  • Etnis

  • Status Pernikahan

  • Data biometrik umum (contohnya gambar wajah)

  • Alamat email

  • Kontak media sosial

  • Informasi keluhan

  • Informasi perbankan

  • CV atau resume

  • Riwayat pekerjaan dan pendidikan

  • Alamat rumah

  • Tautan WhatsApp

  • Informasi penggajian

  • Informasi kesehatan

Contoh yang Diperbolehkan

  • Template CV (tanpa informasi pribadi)

  • Cheat sheet

  • Kutipan inspirasional

  • Meme motivasi/karier

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • Iklan lowongan pekerjaan

  • Iklan produk atau layanan

  • Foto yang tidak pantas

  • CV (yang memuat data pribadi)

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Jangan memposting konten apa pun—termasuk teks, gambar, video, dokumen, atau tautan—yang mengandung materi yang dilindungi hak cipta.

Moderator kami akan menandai dan menghapus konten yang mengandung materi berhak cipta.

Informasi Hak Cipta:

Termasuk (baik secara terpisah maupun kombinasi) dari hal-hal berikut yang memungkinkan untuk mengidentifikasi individu atau entitas tertentu:

  • Logo atau merek dagang

  • Foto profesional, grafik, atau gambar stok

  • Tangkapan layar dari situs web atau platform berhak cipta

  • Cuplikan dari buku, artikel, atau laporan berbayar

  • Video, presentasi, atau aset digital dari pihak ketiga yang memiliki watermark

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Gunakan identitas asli dan informasi yang akurat untuk memastikan interaksi yang autentik dan meningkatkan visibilitas Anda di mata organisasi.

Profil anonim atau palsu dapat mengurangi kepercayaan dan berisiko untuk dihapus.

Profil Anda harus mencantumkan nama depan dan nama belakang yang sebenarnya.

Pastikan profil SEEK Anda selalu diperbarui dengan informasi terkini, termasuk jabatan jika sedang bekerja, agar rekan-rekan dapat terhubung dan berinteraksi secara bermakna.

Contoh yang Diperbolehkan

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Bagikan pemikiran dan pendapat Anda di komunitas ini — wawasan Anda dapat membantu orang lain membuat keputusan yang lebih baik dan mendorong perbaikan di tempat kerja secara menyeluruh.

Sampaikan pendapat Anda dengan cara yang sopan dan hormat, tanpa menyebut atau menyoroti individu tertentu.

Jangan memposting konten yang bersifat fitnah, tidak benar, melanggar hukum, atau melanggar kewajiban kerahasiaan apa pun.

Hal ini termasuk informasi internal perusahaan, rahasia dagang, atau hal-hal pribadi terkait pekerjaan anda yang tidak berwenang untuk bagikan.

Contoh yang Diperbolehkan

  • "CEO meluangkan waktu untuk berbicara dengan seluruh staf di kantor.” 

  • “Kami menghadapi tantangan dalam menangani staf yang sulit, jumlah keluhan ke HR cukup besar.” 

  • “Sejak penggabungan perusahaan, memang ada beberapa masalah awal, tapi bagi saya tidak banyak yang berubah.” 

Contoh yang Tidak Diperbolehkan

  • “Perusahaan memiliki banyak hutang kepada kreditur, dan saya tidak tahu bagaimana mereka akan membayarnya.” 

Catatan: Contoh-contoh di atas tidak mencakup semua kemungkinan dan hanya digunakan sebagai ilustrasi.

Butuh informasi lebih lanjut?

Jika Anda memiliki pertanyaan atau ingin mengajukan keluhan, Anda dapat menghubungi tim Layanan Pelanggan kami melalui tautan Hubungi Kami.