Wiraland Property Group
    (13 ulasan)
    Tidak diklaim

    Ulasan Perusahaan

    Bekerja di Wiraland Property Group

    4.113 total penilaian
    5
    5
    4
    5
    3
    2
    2
    1
    1
    0
    100%
    Menilai gaji tinggi atau rata-rata
    85%
    Pegawai merekomendasikan perusahaan ini
    Work/Life balance
    3.5( 13 peringkat)
    Career development
    3.4( 13 peringkat)
    Benefits & perks
    3.4( 13 peringkat)
    Management
    3.2( 13 peringkat)
    Working environment
    4.0( 13 peringkat)
    Diversity & equal opportunity
    5.0( 1 peringkat)
    Peringkat untuk Wiraland Property Group dibagikan sebagaimana adanya dari karyawan sesuai dengan peraturan kami pedoman komunitas

    ulasan

    Menampilkan 2 ulasan untuk Medan Sumatera Utara
    Lihat ulasan dari semua lokasi
    Urutkan berdasarkan
    Terbaru
    4.0
    Architect
    Jan 2025
    Medan North Sumatra1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Worth it for early career
    Hal yang baikBagus buat yg suka explore dan memperluas skills, ini tempat yang sempurna.
    TantanganUtk peningkatan karir dan gaji akan sangat susah
    4.0
    Departemen Teknik (General Manager - Teknik)
    Oct 2016
    Medan North SumatraKurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, mantan pegawai
    Menjadi perusahaan yang menghasilkan produk yang BERMUTU
    Hal yang baik1. Memiliki visi yang baik yaitu menghasilkan produk (perumahan) yang bermutu dan memiliki fasilitas yang baik untuk penghuni dan mengedepankan kawasan perumahan yang hijau, bebas dari banjir dan lingkungan yang aman dan nyaman dan terawat dengan baik. 2. Membentuk team kerja yang baik dan solid di setiap departemen dan menjalin kerjasama yang baik antar departemen untuk mewujudkan perusahaan yang tangguh dan dapat bersaing secara profesional dengan perusahaan lain.
    Tantangan1. Untuk mewujudkan visi dan misi perusahaan tidak semua orang memiliki pandangan yang sama karena masih ada orang-orang yang memiliki kepentingan pribadi dan hanya mencari keuntungan sendiri. 2. Adanya pihak yang masih memiliki pemikiran lama dan tidak ingin mengikuti perubahan yang harus dilakukan mengingat semakin tingginya persaingan dalam dunia property yang mengharuskan perusahaan harus bertindak inovatif dan bukan konservatif
    Ulasan Perusahaan yang ditampilkan di situs kami adalah pandangan dan opini penulis, tidak mewakili pandangan dan opini Jobstreet atau karyawannya. Jobstreet tidak memverifikasi kebenaran atau keakuratan ulasan dan tidak mendukung komentar apa pun yang diposting. Jobstreet menampilkan ulasan apa adanya dengan tujuan informasi semata untuk membantu kandidat menemukan pekerjaan.