Suggestions will appear below the field as you type
    Dwibina Prima, Pt
    3.7 total penilaian dari 3 ulasan

    Profil Perusahaan

    Sekilas tentang perusahaan

    Industri

    Construction

    Ukuran perusahaan

    11-50

    Lokasi utama

    Jl. Abdul Muis No.40, Petojo Gambir, Jakarta, Indonesia
    PT. Dwibina Prima has been established since 1996.The company has experiences in construction of office buildings, sports stadium, residential buildings, ports, bridges and various other infrastructures.Supported by professional personnel who have the competence and experience in their respective fields.

    Ulasan dan penilaian

    3.73 total penilaian
    5
    1
    4
    1
    3
    0
    2
    1
    1
    0
    100%
    Menilai gaji tinggi atau rata-rata
    67%
    Pegawai merekomendasikan perusahaan ini
    Apakah ringkasan AI ini membantu?

    Ulasan terbaru

    4.0
    Staff purchasing
    Aug 2020
    Kurang dari 1 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Purchasing
    Hal yang baikkekeluargaan terhadap rekan kerja , saling membantu didalam pekerjaan.HRD juga sangat baik.Jam kerja yang sangat membantu 8.30 s.d 17.30
    Tantangantidak memiliki jenjang karir
    5.0
    Building manager
    Jul 2019
    PT. Dwibina Prima
    Hal yang baikBanyak pengalaman dan keahlian yang saya dapat selama bekerja disana. Suasana kerja juga kondusif dan menjadi keluarga kedua karena saling mendukung satu sama lain
    TantanganPosisi saya sudah tidak dapat naik lagi karena langsung dibawah Direktur Utama yang merupakan pemilik perusahaan
    2.0
    Building maintenance
    Mar 2019
    1 hingga 2 tahun dalam jabatan tersebut, pegawai saat ini
    Work as an assistant manager, handling the building operational
    Hal yang baikGreat friends and co workers
    TantanganHard to understand the owners need
    Penilaian untuk Dwibina Prima, Pt ditampilkan apa adanya dari karyawan sesuai dengan pedoman komunitas kami
    Pelajari lebih lanjut tentang bekerja di Dwibina Prima, Pt. Baca ulasan perusahaan dari pegawai, cari tahu budaya perusahaan dan cek lowongan yang sedang dibuka.