Forum Community | Jobstreet

Diunggulkan

Jelajahi semua grup

Ajukan pertanyaan

Grup saya

Program Pengembangan Diri13.8K pengikut

Tanya Loker88.5K pengikut

Seputar Interview14.2K pengikut

Pedoman karir8.9K pengikut

Forum HRD12.4K pengikut

Loker Jakarta11.4K pengikut

Jelajahi semua grup teratas

Grup komunitas

Diunggulkan

Jelajahi semua grup

Ajukan pertanyaan

Grup saya

Program Pengembangan Diri13.8K pengikut

Tanya Loker88.5K pengikut

Seputar Interview14.2K pengikut

Pedoman karir8.9K pengikut

Forum HRD12.4K pengikut

Loker Jakarta11.4K pengikut

Jelajahi semua grup teratas

Diunggulkan

Nurul Annisa · 6 hari yang lalu

inTanya Loker

Apakah ini tanda dari Tuhan kalau aku harusnya ga kerja di sini/wajar pertanyaan kayak gini muncul di wawancara? Tadi aku ikut FGD via Zoom. Ada sekitar 10 orang, 5 laki-laki dan 5 perempuan. Yang bikin aneh, semua perempuan pasti ditanya gini: - Mbak udah punya pacar? - Mbak kapan ada rencana nikah? Sementara cowok ga ditanya. Menurutku ini red flag, soalnya relationship itu ranah pribadi dan konten TikTok yang aku lihat juga bilang pertanyaan itu ga perlu dijawab. Menurut kalian gimana?

Chairil Dawud · 6 hari yang lalu

inFreshgrad Squad

Niat hati mau WFC, malah jadi dengerin orang interview. Maap banget bukan ga sopan, habisnya yg ngewawancara NGACO PARAH. Si jobseekernya kan bilang kalau dia pernah kerja 2 thn, tapi dia tetep ditawarin UMR. Alesannya gini cenah ( Maaf itu masih tergolong entry level. Jadi kami belum bisa terima negonya.) Kok bisa ya? Setau gue kalau pengalaman udah segitu, harusnya ga termasuk entry level dong? Jadi masih bisa dapet gaji diatas UMR. Ada-ada aja emg pengusaha sekarang, kasian dah jobseekernya

Anindita · 6 hari yang lalu

inCurhat Gaji

Saya paham kalau cari kerja itu susah. Saya juga ga protes kalau kalian mau lempar jala. Tapi tolong teman2, kalau buka loker itu dibuka & dibaca sampe habis! Jgn sampe ujungnya kayak org ini, bikin 1 divisi ketar-ketir aja😪 Saya udah kasih surat kontrak karena dia setuju join. Tau-tau protes karena gajinya kekecilan. Akhirnya saya ajaklah dia nego. Malah minta lebih dari range maksimal. Padahal udah jelas loh saya tulis di loker range gajinya berapa. Please be wise! Jgn malas baca

NABILLA SULANJANA · 1 hari yang lalu

inTanya Loker

Setelah 3 tahun kerja, akhirnya kontrak gue diperpanjang lagi. Jujuuuur seneng banget, tandanya gue masih dibutuhin di sana. Tapi ada pertanyaan dari nyokap yang bikin mikir: "Kapan kamu diangkat jadi kartap? Udah 3 tahun, masa nggak kartap-kartap?" 😅 Sebenernya niat nyokap baik, apalagi gue udah umur 30. Biasanya umur segitu kan udah jadi sesuatu ya, paling nggak udah jadi kartap lah. Apakah ini tanda kalau gue harus resign dan cari kerjaan yang khusus kartap aja?

Eneng · 1 hari yang lalu

inFreshgrad Squad

Kemarin temenku cerita kalau dia dapet kerjaan baru. Sebagai temen, ya pasti seneng dong. Tapi pas tau perusahaannya di mana dan berapa gajinya, aku agak kesel. Kok dia mau-mau aja? 😅 Soalnya, gajinya selevel UMR Jakarta. Padahal, buat dapet kerjaan itu dia udah ngeluarin banyak biaya: kuliah di swasta, bootcamp sampai 8 juta (dan dia ikut bootcamp 3x). Dengan budget segitu, rasanya dia pantas dapet lebih. Minimal 6-8 juta gitu. Masuk akal kan?

Syafa from Jobstreet · 4 hari yang lalu

inBedah CV

Udah capek kirim CV tapi gak pernah dipanggil interview? 😩 Tenang, kita bakal kasih tau secret formula cara bikin CV yang bikin HRD tertarik di webinar ini! Caranya: 1️⃣Follow Grup Bedah CV 2️⃣Spill pendapat kamu di komen: Menurut kalian hard skill & soft skill itu mending dipisah atau digabung sih di CV? Alasannya apa? 🔥 Tunggu link Zoom nyampe ke email kamu sebelum 10 Juli! 2 orang beruntung yang join zoomnya bakal dapet GRATIS CV Review dari expertnya🤩 Kuota terbatas, see you! 🚀

Syafa from Jobstreet · 11 hari yang lalu

inProgram Pengembangan Diri

Masih grogi bicara di depan umum? Webinar GRATIS public speaking dan networking ini ada tips yang bermanfaat buat karir kamu! Caranya: 1. Follow Grup Program Pengembangan Diri 2. Jawab pertanyaan di komentar: Apa teknik terbaik atasi kecemasan sebelum bicara di depan umum? a) Membaca seluruh naskah berulang kali b) Berlatih di depan cermin c) Menghindari kontak mata dengan audiens d) Berbicara dengan cepat agar cepat selesai Buruan daftar sebelum tanggal 23 Juni 2025! See you di webinar! 🤙

Andi from Jobstreet · 2 Mei 2025

inCurhat Gaji

💸KarirKu Mau Kasih 200 RIBU Buat 4 PEMENANG yang Aktif Ikut 60 DAYS CHALLENGE Ini! Cara Ikutannya Mudah, Loh! 1. Follow Grup Curhat Gaji 2. Join Semua Webinar & Workshop yang Ada di Bulan Mei & Juni! (Sst, Nanti Mimin Cek Loh Kehadiranmu di Zoom👀) 3. Komen di bawah "Done!" Pemenang akan Dikirimkan Email Maks. 14 Hari Setelah Tanggal 30 Juni 2025, Semoga Beruntung!🍀

OPI · 5 hari yang lalu

inCurhat Gaji

Orang-orang suka bilang, kalau mau kuliah, kampusnya harus bagus. Ternyata ini ya alesannya? Wkwkwk. Kirain nyari kerja di taun 2025 udah beda sama taun sebelumnya, ternyata masih gini-gini aja ya? 🤷 Emang aku baru lulus, kampusku juga ga yang terkenal-terkenal amat. Tapi skill bisa diadu kok! Aku punya pengalaman magang, pernah bootcamp juga. Masa naik gaji 500 rb aja ga boleh? Padahal di Jakarta semua serba mahal. Kira-kira ada harapan bisa naik ga kalau omongannya udah gini? Caranya gmn?

Alif Moch · 11 hari yang lalu

inTanya Loker

POV interview di luar negeri: HR: "Keahlian ini ada, kan?" Kandidat: "Iya, sudah lama menekuni." HR: "Oke, minggu depan mulai kerja ya?" Sedangkan di Konoha: HR: "Apa kelemahan kamu?" HR: "Kenapa pilih kerja di sini?" Dan segudang pertanyaan ga penting lainnya~ Kapan ya kita bisa punya HRD cerdas yang bisa ngasih pertanyaan interview yang aneh, ga nyambung, dan ga buang waktu? Contoh lah negara lain, mereka bisa aja kok dapet karyawan tanpa harus pake pertanyaan gitu. Kenapa kita gabisa?

Ngobrol karir di komunitas KarirKu!

Diunggulkan