11+ Jenis Pekerjaan di Industri Manufaktur dan Kisaran Gajinya
Ringkasan:
- Industri manufaktur adalah sektor yang mengolah bahan mentah menjadi produk siap pakai dan menyumbang sekitar 19,07% terhadap PDB Indonesia pada 2025.
- Pekerjaan di industri manufaktur sangat beragam, mulai dari operator produksi, teknisi, engineer, hingga posisi strategis seperti manager, IT specialist, dan R&D.
- Gaji di industri manufaktur terbilang kompetitif, berkisar Rp2,7 juta hingga lebih dari Rp20 juta per bulan tergantung posisi, pengalaman, dan perusahaan.
- Beberapa bidang yang menawarkan prospek karier menjanjikan di industri manufaktur adalah engineering, quality assurance, supply chain, IT, dan R&D. Bidang tersebut mendukung efisiensi dan inovasi produksi.
- Untuk berkarier di industri manufaktur, kamu perlu kombinasi hard skill, analisis, serta soft skill seperti komunikasi, problem solving, dan leadership.
Manufaktur adalah salah satu industri yang memiliki peran krusial dalam perekonomian Indonesia. Badan Pusat Statistik menyebut industri pengolahan menyumbang 19,07% ke PDB Indonesia selama 2025.
Industri manufaktur juga termasuk sektor yang membuka peluang pekerjaan paling banyak dari berbagai latar keahlian. Mulai dari posisi entry-level seperti staf dan admin, sampai high-level seperti manager dan chief.
Seiring pesatnya kemajuan teknologi dan proses produksi, pekerjaan di industri manufaktur pun makin beragam dan menjanjikan.
Buat kamu yang tertarik untuk berkarier di bidang ini, Jobstreet by SEEK sudah menyajikan beberapa rekomendasi pekerjaan di industri manufaktur, lengkap dengan kisaran gajinya dalam artikel ini.
Yuk, kita pelajari bersama!
- Mengenal Industri Manufaktur
- Jenis Pekerjaan di Industri Manufaktur
- Kesimpulan
- Pertanyaan Seputar Pekerjaan Industri Manufaktur
Mengenal Industri Manufaktur
Melansir laman Study, manufaktur adalah perusahaan yang bergerak di bidang pengolahan bahan mentah menjadi produk siap pakai atau siap jual, baik secara langsung maupun melalui distributor ke konsumen.
Contoh perusahaan manufaktur di Indonesia adalah Unilever Indonesia, Astra International, Mayora, Indofood, dan Chandra Asri.
Dalam praktiknya, proses di sektor manufaktur umumnya melibatkan beberapa tahapan, mulai dari perencanaan, perakitan, pengujian, hingga pemasaran produk.
Produk yang dihasilkan dari olahan manufaktur pun sangat bervariasi. Bisa berupa makanan dan minuman, peralatan rumah tangga, hingga otomotif yang siap dipakai.
Bahkan, satu perusahaan manufaktur bisa menciptakan lebih dari satu jenis produk.
Data BPS mencatat, ada sekitar 30 ribuan perusahaan manufaktur di Indonesia per 2024, dari perusahaan skala kecil hingga besar.
Tak heran jika industri manufaktur pun jadi penyumbang lapangan pekerjaan terbesar untuk semua jenis keahlian dan level pengalaman.
Jadi, buat kamu yang ingin berkarier di industri manufaktur, wajib punya keterampilan yang sesuai posisi kerja, ya.
Jenis Pekerjaan di Industri Manufaktur
Berikut beberapa jenis pekerjaan di industri manufaktur, lengkap dengan deskripsi tugas dan kisaran gajinya.
1. Engineer (Mechanical, Electrical, Industrial)
Sebagai seorang engineer di industri manufaktur, tugas utama kamu adalah merancang sekaligus mengoptimalkan proses produksi, mesin, dan semua peralatan pabrik.
Misalnya, engineer mekanik bertugas untuk merancang dan memelihara mesin produksi.
Sementara untuk engineer listrik fokus pada bidang kelistrikan mesin dan instalasi seluruh sistem kelistrikan di pabrik.
Ada lagi engineer industri yang fokus pada efisiensi sistem produksi, manajemen supply chain, hingga pengelolaan sumber daya guna meningkatkan produktivitas pabrik.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk bisa menjadi engineer di industri manufaktur, kamu harus memiliki kemampuan teknik yang mendalam sesuai dengan posisi.
Kamu juga harus memiliki keterampilan dalam CAD (Computer-Aided Design) dan problem-solving yang mumpuni.
- Prospek karier
Dengan memiliki pengalaman yang cukup, engineer bisa naik ke posisi manajerial, seperti technical director atau engineering manager.
Selain itu, kamu juga berkesempatan untuk fokus pada beberapa spesialisasi, seperti otomasi atau robotika sesuai dengan kebutuhan industri.
- Kisaran gaji
Sekitar Rp8 juta–Rp20 juta per bulan, tergantung pada pengalaman dan spesialisasi.
Untuk engineer yang lebih berpengalaman dan memiliki keahlian khusus, seperti desain produk, tentu gajinya bisa lebih tinggi.
2. Technician (Maintenance, Quality Control)
Teknisi bertanggung jawab untuk menjaga kinerja mesin-mesin produksi agar tetap berfungsi dengan baik.
Untuk teknisi pemeliharaan (maintenance), tugas utamanya adalah perawatan mesin.
Sementara, untuk teknisi kontrol kualitas (quality control), tugasnya adalah untuk memastikan produk yang dihasilkan sudah memenuhi standar kualitas.
Selain itu, teknisi juga bertanggung jawab untuk segera melakukan perbaikan apabila terjadi kerusakan pada mesin maupun peralatan produksi.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk menjadi teknisi pemeliharaan atau kontrol kualitas, kamu harus memiliki keterampilan mekanik, matematika, penyelesaian masalah, kemampuan berpikir kritis, komunikasi, dan diagnostik untuk mengidentifikasi masalah dengan cepat dan efisien.
- Prospek karier
Teknisi bisa naik jabatan menjadi supervisor teknik atau beralih ke posisi manajerial operasional apabila sudah berpengalaman dan memiliki pengalaman tertentu.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata teknisi pemeliharaan dan kontrol kualitas berkisar antara Rp2,7 juta–Rp5,4 juta per bulan tergantung perusahaan dan lokasi kerja.
3. Operator Produksi
Operator produksi bertugas mengoperasikan semua mesin produksi dan memastikan produksi produk berjalan dengan efisien dan sesuai standar.
Umumnya, mereka bekerja di lini produksi dan mengikuti instruksi yang telah ditentukan oleh tim manajer atau supervisor.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk menjadi operator produksi, maka kamu harus bisa mengikuti prosedur operasional standar dan menguasai teknik pengoperasian mesin.
Selain itu, kamu juga harus mampu menjaga kebersihan dan keamanan di tempat kerja guna menghindari kecelakaan kerja.
- Prospek karier
Dengan memiliki pengalaman, operator produksi bisa naik ke posisi supervisor produksi atau menjadi bagian dari divisi pengembangan produk.
Namun, bagi yang memiliki keterampilan teknis dan manajerial yang baik, biasanya bisa naik ke posisi yang lebih tinggi.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata operator produksi adalah Rp4 juta–Rp5,5 juta per bulan, tergantung perusahaan, tempat kerja dan lokasi.
4. Supervisor Produksi
Supervisor produksi merupakan salah satu pekerjaan di bidang manufaktur yang cukup banyak peminatnya.
Tugas utamanya adalah mengawasi jalannya produksi di pabrik, mengelola divisi operator, dan memastikan produksi berjalan dengan lancar sesuai dengan ketentuan.
Supervisor produksi juga bertanggung jawab dalam menjaga kualitas produk dan menyelesaikan masalah dalam proses produksi.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk menjadi supervisor produksi, kamu harus memiliki skills kepemimpinan, analisis, dan keterampilan dalam mengelola sumber daya produksi.
Seorang supervisor juga harus mampu menjaga semangat kerja dan mengelola konflik dalam tim agar produksi tetap berjalan dengan lancar.
- Prospek karier
Posisi ini bisa berkembang ke posisi manajer produksi atau posisi manajer lainnya sesuai dengan bidang operasional, seperti production director atau plant manager.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata supervisor produksi di Indonesia adalah Rp5 juta–Rp8 juta per bulan tergantung jenis perusahaan, skala, dan lokasi.
5. Quality Assurance Specialist
Quality assurance specialist bertugas dalam memastikan bahwa semua produk yang diproduksi memenuhi standar kualitas yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
Mereka juga harus mengecek dan menguji produk sebelum dipasarkan.
Selain itu, QA specialist juga berkolaborasi dengan divisi produksi guna memastikan semua tahapan dalam proses produksi telah dijalankan dengan baik.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk menjadi QA specialist, kamu harus memiliki kemampuan analitis yang kuat, ketelitian dalam bekerja, dan pemahaman terkait standar kualitas produk.
Kamu juga harus memiliki pemahaman yang mumpuni terkait regulasi dan standar kualitas internasional.
- Prospek karier
QA specialist yang berpengalaman bisa naik jabatan menjadi quality manager atau QC director.
Bahkan, kamu juga bisa pindah ke posisi yang lebih strategis, seperti quality assurance director.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata QA specialist mulai dari Rp3 juta–Rp5 juta per bulan untuk junior dan sekitar Rp8 juta–Rp15 juta per bulan tergantung lokasi dan skala perusahaan.
Baca Juga: Good Manufacturing Practice (GMP): Definisi, Tujuan, dan Penerapannya
6. Health, Safety, and Environment (HSE) Specialist
HSE adalah salah satu jenis pekerjaan di industri manufaktur dengan prospek karier yang cukup menjanjikan. Namun, untuk bisa menjadi HSE, kamu wajib memiliki sertifikasi K3.
Tugas utama posisi ini adalah memastikan pabrik atau tempat produksi sudah sesuai dengan standar keselamatan dan kesehatan kerja.
HSE juga bertanggung jawab dalam menangani masalah lingkungan dan menjamin perusahaan memenuhi regulasi yang berlaku.
- Keterampilan yang dibutuhkan
HSE wajib memiliki keterampilan terkait peraturan keselamatan kerja dan keterampilan dalam melakukan audit keselamatan.
Selain itu, HSE juga harus memiliki kemampuan dalam menyusun kebijakan untuk mengurangi risiko kecelakaan kerja.
- Prospek karier
Posisi ini bisa naik menjadi HSE manager atau safety director apabila memiliki keahlian dalam mengelola risiko dan mitigasi bencana.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata HSE specialist adalah Rp5,5 juta–Rp7 juta per bulan tergantung pada pengalaman, industri, lokasi kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
7. Logistik dan Supply Chain
Pekerjaan di bidang logistik dan supply chain lebih fokus pada pengelolaan aliran bahan baku dan distribusi produk jadi ke distributor atau konsumen.
Pekerjaan ini umumnya melibatkan manajemen gudang, manajemen transportasi, dan pengelolaan inventaris.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk bisa berkarier di bidang logistik dan supply chain, maka kamu harus menguasai keterampilan dalam perencanaan logistik, analisis supply chain, serta manajemen gudang.
Keterampilan komunikasi juga sangat diperlukan untuk berkoordinasi dengan pihak lain.
- Prospek karier
Bekerja di bidang logistik dan supply chain menawarkan jenjang karier yang cukup menjanjikan.
Kamu bisa menjadi logistics director atau supply chain manager apabila memiliki keahlian dalam manajemen global dan digitalisasi supply chain.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata di bidang logistik dan supply chain adalah Rp4 juta–Rp18 jutaan per bulan tergantung pada posisi, jenis perusahaan, dan lokasi.
8. Human Resources
HR adalah profesi yang paling banyak diincar dari semua profesi lainnya. Bagian HR bertanggung jawab dalam mengelola tenaga kerja di perusahaan.
Hal ini termasuk rekrutmen, pelatihan, pengelolaan kinerja SDM, dan menjamin kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk menjadi HR, maka kamu harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, pemahaman terkait hukum ketenagakerjaan, analisis data, problem solving, dan keterampilan dalam mengelola konflik.
- Prospek karier
Hampir semua perusahaan membutuhkan tim HR untuk mengelola karyawan dan menjaga operasional bisnis agar berjalan lancar.
Jadi, bisa dibilang, prospek karier di bidang HR sangat terbuka dan menjanjikan.
Seiring pengalaman, kamu bisa naik jabatan dari HR staf menjadi HR supervisor, HR manager, hingga posisi strategis seperti HR Business Partner atau Head of HR.
- Kisaran gaji
Karyawan HR memiliki rata-rata gaji antara Rp4,5 juta–Rp7 juta per bulan tergantung posisi, jenis perusahaan, dan lokasi.
9. Sales dan Marketing
Tim penjualan dan pemasaran bertugas dalam memasarkan produk yang telah dihasilkan dan menjalin hubungan dengan distributor dan pelanggan.
Tim ini juga harus melakukan riset pasar untuk mengetahui tren dan strategi harga yang sesuai.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk menjadi tim sales dan marketing, maka kamu harus memiliki pemahaman pasar, kemampuan negosiasi, komunikasi, dan kreativitas dalam menyusun strategi pemasaran.
- Prospek karier
Staff sales dan marketing memiliki potensi untuk naik jabatan menjadi marketing director atau sales manager.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata staf sales dan marketing sekitar Rp4 juta–Rp14 juta per bulan tergantung posisi, lokasi, dan perusahaan. Namun, gaji tersebut di luar bonus dan komisi, ya.
10. Finance
Bagian keuangan bertanggung jawab dalam mengelola anggaran perusahaan, mengontrol pengeluaran dan pemasukan, serta menyusun laporan keuangan.
Mereka juga wajib memantau cash flow dan menyusun rencana finansial perusahaan.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Pekerjaan di bidang manufaktur yang satu ini membutuhkan kemampuan akuntansi, analisis finansial, dan pengelolaan anggaran yang baik serta regulasi perpajakan.
- Prospek karier
Posisi ini bisa naik jabatan menjadi CFO atau finance manager bila memiliki pengalaman dan keahlian yang mumpuni.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata staff di divisi keuangan suatu perusahaan adalah Rp2,5 juta–Rp15 juta tergantung posisi dan jenis perusahaan.
11. IT
Posisi IT di perusahaan manufaktur fokus pada pengelolaan sistem komputer, software, dan jaringan yang diperlukan dalam operasional pabrik.
Teknologi informasi juga terlibat dalam penerapan semua sistem otomasi yang meningkatkan efisiensi produksi.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Kemampuan dalam pemrograman, pemecahan masalah teknis, manajemen jaringan, dan kemampuan dalam mengintegrasikan semua bagian dalam sistem produktivitas perusahaan.
- Prospek karier
Bidang IT menawarkan prospek karier yang cemerlang karena staff yang kompeten bisa berkesempatan menjadi IT manager atau bahkan CTO.
- Kisaran gaji
Rata-rata gaji di divisi IT manufaktur adalah Rp5,5 juta hingga lebih dari Rp20 juta per bulan tergantung posisi, lokasi, dan jenis perusahaan.
12. Research and Development (R&D)
Posisi R&D bertanggung jawab dalam melakukan penelitian atau riset guna menciptakan produk baru atau meningkatkan kualitas produk yang sudah ada.
Tim R&D juga bekerja untuk memastikan perusahaan mampu bersaing di pasar dengan merumuskan produk yang inovatif dan sesuai kebutuhan target konsumen.
- Keterampilan yang dibutuhkan
Untuk berkarier di bidang R&D, maka kamu harus memiliki kemampuan riset, kreativitas dalam merancang produk, dan pengetahuan teknis tentang proses produksi dan bahan baku.
- Prospek karier
Staff R&D berkesempatan untuk mendapatkan promosi menjadi innovation director atau R&D manager.
- Kisaran gaji
Gaji rata-rata profesi di R&D adalah Rp4,5 juta hingga lebih dari Rp20 juta tergantung posisi dan level pengalaman.
Baca Juga: 13 Contoh Jawaban Alasan Melamar Pekerjaan saat Interview Kerja
Kesimpulan
Dari banyaknya prospek karier di atas di industri manufaktur, sektor ini sangat bisa menjadi incaran kamu untuk membangun karier yang cemerlang.
Peluang kerjanya sangat bervariasi, mulai dari engineer, operator produksi, staf admin, hingga IT.
Terkait persaingan kerja, industri manufaktur terbilang sangat terbuka untuk berbagai level pengalaman.
Bahkan, industri manufaktur tergolong “royal” dalam menerima fresh graduate atau lulusan baru, baik tanpa pengalaman maupun dengan pengalaman magang.
Dengan keterampilan yang relevan dan kemauan belajar tinggi, kamu bisa menjadi talenta berkualitas yang dibutuhkan di industri manufaktur.
Terpenting, manfaatkan setiap kesempatan untuk mengasah kemampuan agar tetap kompetitif di dunia kerja.
Yuk, persiapkan diri kamu untuk menggapai pekerjaan impian dengan membaca berbagai informasi dan Tips Karier di situs Jobstreet by SEEK.
Setelah itu, jangan lupa perbarui profil Jobstreet kamu dan temukan lowongan kerja yang tepat.
Download aplikasi Jobstreet by SEEK di Play Store atau App Store dan nikmati kemudahan untuk mengakses informasi terbaru seputar dunia kerja hanya dalam satu genggaman saja! Semoga berhasil!
Pertanyaan Seputar Pekerjaan Industri Manufaktur
- Apa saja keahlian yang diperlukan untuk bekerja di industri manufaktur?
Keahlian yang dibutuhkan tergantung pada posisi yang ingin dilamar. Namun umumnya, kamu perlu membekali diri dengan keterampilan teknis, manajerial, kepemimpinan, dan soft skills seperti komunikasi dan problem solving. - Apakah gaji di industri manufaktur lebih tinggi dibandingkan sektor lain?
Gaji di industri manufaktur tidak selalu bisa dibilang lebih tinggi dibandingkan sektor lainnya. Sebab, nominalnya bervariasi tergantung posisi, pengalaman, skala perusahaan, dan jenis manufakturnya.
Namun, untuk peran teknis seperti engineer, supervisor produksi, atau manajerial, kompensasinya cukup kompetitif. Beberapa perusahaan manufaktur juga menawarkan tunjangan tambahan seperti insentif kinerja, lembur, asuransi pribadi, atau fasilitas lainnya. - Bagaimana prospek karir di industri manufaktur?
Sektor industri manufaktur selalu butuh tenaga profesional yang kompeten. Jadi, bisa dibilang, prospek kariernya cukup menjanjikan, baik dari sisi jenis pekerjaan maupun posisi.
Apalagi, industri ini juga memberi kesempatan bagi fresh graduate tanpa pengalaman untuk berkarier sambil belajar lewat pelatihan teknis dan pengembangan karier. Salah satunya lewat program Management Trainee (MT).
